Руководитель отдела подбора и обучения персонала (направление франчайзи) (в г. Воронеж)

Рабочее место находится в г. Воронеж, рассматриваем только кандидатов, готовых к переезду.

Мы предлагаем:

• Работу в стабильной, развивающейся компании, занимающую лидирующую позицию на рынке общественного питания;

• Возможность прокачать свои навыки в современной компании с внедренной системой kpi, электронного документооборота и другими it решениями;

• Работа в соответствии с ежемесячными планами работ;

• Реальные перспективы профессионального развития и карьерного роста;

• Комфортный офис и полностью оснащённое рабочее место, расположенное по адресу: г. Воронеж, Московский пр-т, 11б, 5 минут от остановки "Рабочий проспект";

• Наличие своей парковки;

• Корпоративная скидка для сотрудников 30% в кулинарии Вермишель, скидка 20% в сети Русский Аппетит, для сотрудников разъездного характера работы 30%!

Обязанности:

• Полное и качественное сопровождение франчайзинговых договоров в части кадрового делопроизводства.
• Поиск, обучение ЛП для сети Франчайзи.
• Разработка и внедрение систем мотивации ЛП и АУП Франчайзи.
• Разработка и внедрение системы обучения, адаптации и мотивации сотрудников Дирекции по Франчайзингу.
• Контроль, разработка мероприятий и управление показателем рейтинга привлекательности HR бренда «Русский Аппетит» как работодателя в сети Франчайзи.
• Анализ и корректировка Должностных инструкций, профилей должностей, КОП сотрудников Дирекции по Франчайзингу.
• Автоматизация системы подбора и обучения ЛП сети Франчайзи.

Требования:

• образование высшее (приветствуется психологическое, педагогическое, управление персоналом);
• успешный опыт работы руководителем группы или отдела подбора в крупной компании;
• опыт взаимодействия с кадровыми/аутсорсинговыми агентствами;
• умение работать с документами и большим объемом информации;
• коммуникативные навыки;
• структурированность;
• нацеленность на результат.