Аналитик HRM-системы

Обязанности:

• Тестирование и внедрение CRM-системы;
• Проведение анализа существующих процессов, выявление узких мест, разработка предложений по оптимизации и описание бизнес-функциональных требований;
• Взаимодействие со смежными подразделениями Компании в части их работы в системе в рамках целевых процессов (анализ требований);
• Взаимодействие с подрядчиком (постановка задач, анализ, реализация функционала и его тестирование, контроль сроков);
• Разработка проектной документации по внедряемым изменениям;
• Обучение пользователей (формирование инструкций и мануалов, проведение тренинг-сессий)

Требования:

• Высшее техническое образование;
• Опыт работы от 2-3 лет аналитиком IT;
• Работа с HRM-системами, как преимущество

Условия:

• Уровень компенсации обсуждается индивидуально в зависимости от опыта;
• Проектная работа (6-8 мес.);
• График работы: 9.00. - 18.00, пятидневная рабочая неделя;
• Формат работы: удаленный