Менеджер по внешним коммуникациям и связям с общественностью

Москва и регионы

Показать контакты

Описание вакансии

Чем предстоит заниматься:

разрабатывать медиаплан совместно с товарными категориями по тематическим приоритетам, готовить публикации для его выполнения: лайфхаки, обзоры, чеклисты, экспертные статьи, интервью и т.п.;
поддерживать и вовлекать экспертное сообщество из числа коллег из офиса и магазинов для подготовки материалов, мастер-классов и/или иного контента для корпоративного аккаунта в Дзен и/или СМИ;
устанавливать и развивать сотрудничество с лидерами мнений;
устанавливать и развивать сотрудничество с представителями СМИ;
разрабатывать и осуществлять спецпроекты для повышения знания о товарном предложении b2c, проектах и услугах;
обеспечивать PR-поддержку в рамках коммерческих операций и федеральных кампаний 360;
оказывать содействие в организации и сопровождении съемок на объектах по запросу от СМИ;
координация работы агентств в рамках регулярной работы и/или отдельных проектов и активаций (PR, инфлюенс, BTL);
верификация контента (статьи, мастер-классы, интеграции блогеров и т.д.).

Наши ожидания:

не менее 5 лет опыта работы в сфере внешних коммуникаций и связей с общественностью. Допустима работа на стороне агентства;
грамотная письменная и устная речь, умение готовить и редактировать материалы разного формата для разных аудиторий;
не менее 3 лет опыта в координации работы коммуникационного агентства (формирование плана, постановка задач, мониторинг, отчетность и пр.);
быть способным самостоятельно работать в условиях многозадачности, широкого товарного ассортимента с широким кругом коллег;
опыт работы с блогерами и инфлюенсерами;
способность оцифровать креативные решения в измеримые показатели эффективности;
высокая организованность и коммуникабельность;
опыт в управлении комплексными проектами от разработки идеи до оценки эффективности будет являться преимуществом;
предыдущий опыт работы в SMM, SEO, управлении сообществами будет являться преимуществом

Мы предлагаем:

работу в стабильной компании-лидере DIY рынка с уникальной корпоративной культурой;
развитую систему внутреннего обучения сотрудников, возможность для профессионального роста, программы развития для сотрудников;
гибкую систему премирования;
расширенный социальный пакет: ДМС со стоматологией с первого месяца работы, компенсация питания и оплата мобильной связи;
прогрессирующую со стажем работы программу социальных льгот для сотрудников;
современный офис в 2 минутах ходьбы от МЦК ЗИЛ и гибридный формат работы.

Посмотреть контакты работодателя