О вакансии: Вы — опытный специалист в области подбора персонала и ищете возможность применить свои навыки в динамичной и интересной среде? Мы ищем Ведущего менеджера по подбору персонала, который станет частью нашей команды и поможет нам находить и привлекать лучших специалистов. Опыт работы в общепите будет вашим преимуществом!
Обязанности:
- Проведение полного цикла подбора персонала: от составления профиля вакансии до выхода кандидата на работу.
- Разработка и реализация стратегий поиска и привлечения кандидатов.
- Проведение собеседований и оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов.
- Взаимодействие с руководителями подразделений для уточнения требований к кандидатам.
- Ведение базы данных кандидатов и отчетности по подбору.
- Участие в адаптации новых сотрудников.
Требования: - Опыт работы в подборе персонала от 3 до 6 лет.
- Знание современных методов и инструментов подбора персонала.
- Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
- Способность работать в условиях многозадачности и сжатых сроков.
- Опыт работы в общепите будет преимуществом.
Условия: - График работы: 5/2
- Полная занятость на месте работодателя.
- Официальное трудоустройства
- Предоставляем проживание, питание
- Место работы "Анапа" Возможности для профессионального роста и развития. О компании: Наша компания — это место, где ценят профессионализм и стремление к развитию. Мы предлагаем дружелюбную атмосферу и поддержку на всех этапах работы. Присоединяйтесь к нам и станьте частью команды, которая делает мир лучше!