Команда разработки AI-инструментов ищет DevOps, который поможет организовать непрерывную работу наших пайплайнов и сможет управлять всем многообразием наших микросервисов_._ Наша команда создает интеллектуальные инструменты мониторинга и прогнозирования инцидентов, автоматизирует ITSM-процессы и повышает надежность систем банка за счет внедрения AI-ассистентов на базе LLM и классических ML-решений.
Обязанности
- Поддержка существующих скриптов автоматизации CI/CD и написание новых
- Заказ, настройка, интеграция и конфигурирование инфраструктурных компонентов, DevOps инструментов
- Проведение внедрений релизов автоматизированных систем (АС)
- Внесение изменений в настройки СПО для улучшения производительности
- Выявление рисков/проблем в работе АС и организация мероприятий по их устранению/минимизации/принятию
- Постановка АС на мониторинг и обработка событий мониторинга
Требования
- Тех. стек: Python, K8S/OpenShift, Jenkins, ArgoCD
- Понимание принципов DevOps, CI/CD
- Уверенная работа с Linux (RHEL/CentOS)
- Опыт работы с Docker и k8s
- Знание одного из или нескольких скриптовых языков (Bash, Python, Groovy и т.п.)
- Опыт написания pipeline Jenkins (groovy)
- Знание SQL на уровне написания простых запросов
- Опыт администрирования серверов: построение системы бекапов и мониторинга ресурсов
- Умение самостоятельно планировать, приоритезировать, выстраивать коммуникации в рамках решения задач DevOps для достижения поставленных целей.
Будет плюсом для всех кандидатов:
- Ansible, Helm
- Опыт настройки и поддердки PostgreSQL, Kafka, NiFi, Elasticsearch
- Мониторинг, журналирование: ELK, Grafana, Zabbix
- Ведение задач: Jira, Confluence
- Опыт работы в Agile-командах.
Условия
- офис находится около Южного порта, рядом с метро Кожуховская
- после прохождения испытательного срока возможен гибридный режим работы
- ежегодный пересмотр зарплаты, годовая премия
- корпоративный спортзал и зоны отдыха
- более 400 образовательных программ СберУниверситета для профессионального и карьерного развития
- программа адаптации и помощь руководителя на старте
- расширенный ДМС, льготное страхование для семьи и корпоративная пенсионная программа
- ипотека выгоднее до 4% для каждого сотрудника
- бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров
- вознаграждение за рекомендацию друзей в команду Сбера.