Рекрутер

Ищем энергичного и целеустремленного специалиста по подбору персонала, способного эффективно закрывать позиции различного уровня сложности, создавать и поддерживать позитивный имидж работодателя среди кандидатов, повышать качество подбора сотрудников и обеспечивать потребности бизнеса в кадрах.

Обязанности:

• подбор персонала различных уровней квалификации согласно требованиям;
• поиск и привлечение специалистов на открытые вакансии;
• анализ рынка труда, изучение спроса и предложений по конкретной профессии/специальности;
• проведение первичных телефонных интервью и собеседований с кандидатами;
• оценка профессиональных компетенций соискателей, составление рекомендаций относительно дальнейших этапов отбора;
• организация встреч между кандидатами и руководителями подразделений;
• поддержание базы резюме и профилей кандидатов, ведение отчетности по результатам подбора.

• опыт работы в сфере подбора персонала от одного года;
• отличные коммуникативные способности;
• способность оперативно обрабатывать большие объемы информации и вести несколько проектов одновременно;
• умение грамотно анализировать рынок труда и быстро находить подходящие кадры.

• комфортная рабочая атмосфера;
• удобное месторасположение офиса.