Финансовый директор

Группа компаний "МеталлИнвест" - торгово-производственная компания, обеспечивающая предприятия строительных, производственных отраслей и население металлопрокатом и трубной продукцией ищет финансового директора в свою команду.

Обязанности:
•⁠ ⁠Разработка и контроль годового бюджета компании.
•⁠ ⁠Составление краткосрочных и долгосрочных финансовых прогнозов, определение приоритетов для распределения ресурсов.
•⁠ ⁠Анализ отклонений фактических показателей от запланированных и выработка предложений по улучшению.
•⁠ ⁠Управление операционными финансовыми потоками, обеспечивая эффективное распределение ресурсов.
•⁠ ⁠Контроль за всеми финансовыми транзакциями, включая контроль доходов и расходов.
•⁠ ⁠Управление задолженностями и денежными потоками, чтобы обеспечить ликвидность компании.
•⁠ ⁠Подготовка регулярной финансовой отчетности для руководства
•⁠ ⁠Разработка финансовой стратегии для повышения рентабельности и оптимизации затрат.
•⁠ ⁠Обеспечение соответствия компании налоговому и финансовому законодательству.
•⁠ ⁠Снижение финансовых и налоговых рисков компании.
•⁠ ⁠Управление валютными, процентными и кредитными рисками.
•⁠ ⁠Руководство финансовым отделом, бухгалтерией, казначейством, постановка задач и оценка их выполнения.

Требования
•⁠ ⁠Высшее образование в области финансов, экономики, бухгалтерского учета или бизнес-администрирования.
•⁠ ⁠Приветствуются профессиональные сертификаты, такие как ACCA, ДиПИФР
•⁠ ⁠Минимум 5-7 лет опыта работы в сфере финансов, из которых несколько лет в роли руководителя финансового отдела или другой управленческой позиции.
•⁠ ⁠Глубокие знания финансового учета, стандартов отчетности, налогового законодательства и нормативных актов.
•⁠ ⁠Сильные лидерские качества, умение руководить финансовой командой, мотивировать сотрудников и развивать их профессиональные компетенции.
•⁠ ⁠Знания в области автоматизации финансовых процессов и современных цифровых инструментов для управления финансами.

​​​​

Условия:

​​•⁠ ⁠График работы: с 9:00 до 18:00, суббота с 9:00 до 13:00
•⁠ ⁠Оклад обсуждается на собеседовании.
•⁠ ⁠Обучение и развитие за счет Компании
•⁠ ⁠Система премирования по результатам работы

Наш идеальный кандидат – это профессионал, который умеет управлять процессами, готов работать в динамичной среде и решать сложные задачи.