Ведущий бизнес-аналитик в направление организационного развития

АО «РТ -Глобалконсалт» - Дочерняя организация АО «РТ -Техприемка» - приглашает Бизнес-аналитика.

Компания предоставляет услуги в области промышленного, юридического, финансового и ИТ консалтинга, а также защиты продукции от контрафакта для предприятий в контуре Ростеха и за его пределами.

Обязанности:

• Анализ и описание действующей организационной и функциональной структуры организации, а также всех бизнес-процессов в структурных подразделениях.
• Участие в экспертизе, формировании и реализации предложений по организационно-функциональным изменениям, проектировании и оптимизации бизнес-процессов.
• Разработка организационно-регламентирующей документации по действующим бизнес процессам с дальнейшей ее актуализацией.
• Проведение экспертизы решений, контроль и согласование проектов организационных изменений, управление процессом их внедрения.
• Гармонизация и управление орг. структурой функциональных блоков, в том числе анализ запросов подразделений на выделение дополнительных ресурсов, перераспределение, анализ целесообразности инициатив/продуктов.
• Инициирование и проектное управление автоматизацией бизнес-процессов, взаимодействие с ИТ и другими смежными подразделениями / подрядчиками.
• Подготовка отчетов, презентаций и аналитических записок и экспертных заключений для руководства.

Требования:

• Высшее образование.
• Опыт работы от трех лет в консалтинге/организационном развитии будет Вашим преимуществом.
• Обязателен опыт внедрения процессного управления в организации, оптимизации процессов/подготовки предложений по оптимизации процессов и их реализация.

• Знание программных продуктов в области организационно-функционального, процессного управления, программ по построению и описанию бизнес-процессов в различных нотациях.

• Навыки ведения переговоров, решения конфликтных вопросов (приветствуются).

• Продвинутый уровень владения Excel и PowerPoint.

• Ответственность и соблюдение дедлайнов, готовность в особо важных поручениях к ненормированному рабочему дню.

Условия:

• Работа в дочерней компании Корпорации «Ростех».
• Оформление по ТК РФ.
• Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом по результатам собеседования.
• Система ежеквартального и годового премирования.
• Офис компании м. Киевская/или Спортивная.

В сопроводительном письме указывайте, пожалуйста, желаемый уровень заработной платы