Ведущий менеджер по продажам запчастей

О КОМПАНИИ

Компания НТЦ – это многолетний опыт и проверенная надежность на Юге России. С момента основания мы специализируемся на продаже сельскохозяйственной и специализированной техники, оригинальных запасных частей и предоставляем полный спектр сервисного обслуживания.

Мы гордимся статусом официального дилера мировых лидеров отрасли: Zoomlion, Dieci, Gasaprdo, XCMG, Bednar и Veles. Эти бренды – синоним качества и долговечности, который мы доносим до наших клиентов.

В 2026 году мы отмечаем 30-летний юбилей. Эти годы стали периодом стабильного роста и впечатляющих успехов, достигнутых благодаря преданности делу наших сотрудников и доверию наших клиентов.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ?

• Выстраивать и поддерживать долгосрочные отношения с клиентами через регулярные контакты;

• Анализировать потребности клиентов и предлагать необходимое решение;

• Вести отчетность по продажам и взаимодействию с клиентами в CRM;

• Обеспечивать выполнение планов продаж, активно работая с клиентской базой.

ЧТО МЫ ЦЕНИМ?

• Опыт в продажах с/х техники, авто, промышленного оборудования, ОБЯЗАТЕЛЕН.
  Активное желание развивать продажи и достигать высоких результатов;

• Готовность к частым командировкам и работе в полевых условиях (корпоративный автомобиль предоставляется);

• Стремление к профессиональному росту и обучению;

• Умение быстро и эффективно налаживать контакт с руководителями и лицами принимающими решения;

• Ответственность, инициативность и упорство в выполнении поставленных задач

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ?

• Современное рабочее пространство: Наш комфортный и стильный офис создан для вашей продуктивности.
• Финансовая мотивация: Конкурентный оклад 68 000 рублей + % от продаж. В первые 6 месяцев, чтобы вы могли быстрее достичь результатов, % от продаж начисляется по факту.
• Вкладываемся в ваше развитие: вы проходите обучение, и далее работаем по плану адаптации, чтобы вам было легче освоиться с первых дней.
• Дополнительные бонусы в начале пути: Получите премию 50% от оклада (без опыта) или 100% (с опытом) в первые 3 месяца работы, чтобы освоиться и достичь первых успехов.
• Забота о сотрудниках: Премия ко дню рождения и новогодние подарки для ваших детей. Премия за наставничество и рекомендации о компании.
• Легкий старт: Индивидуальная программа адаптации и персональный наставник для вашего комфортного испытательного срока.
• Полный комплект для работы: Корпоративный автомобиль, современный ноутбук и мобильная связь – все необходимое для эффективной деятельности.
• Практичность и комфорт: Всегда доступная и удобная парковка прямо у офиса, а также столовая.
• Стабильность и прозрачность: Официальное трудоустройство с «белой» заработной платой.