Менеджер по работе с зарубежным представительством

Какие задачи нужно будет решать:
• Осуществлять подготовку договорных документов, в т.ч. типовых и нетиповых форм договоров, приложений и спецификаций, дополнительных соглашений к договорам, для нужд зарубежных Филиалов/Представительств Заказчика;
• Осуществлять согласование договорных документов на всех уровнях в рамках кросс-функционального взаимодействия с различными ответственными подразделениями Заказчика;
• Техническое администрирование доходных/расходных контрактов, в т.ч. принимать участие в подготовке закупочной документации, осуществление запуска процесса согласования доходных/расходных контрактов инициированных зарубежными Филиалами/Представительствами Заказчика в корпоративных информационных системах ГК «Росатом» и 1С: ЕИС (далее – ИТ-системах), заведение первичной учетной документации (ПУД) в ИТ-системах Заказчика и регистрацию сделок в ЕОСДО, формирование заявок на платеж в ИТ-системах Заказчика, участие в сверке расчетов с контрагентами;
• Осуществлять взаимодействие между структурными подразделениями Заказчика и зарубежными Филиалами/Представительствами Заказчика по вопросам операционной деятельности;
• Осуществлять согласование заявок на обучение, командировочные и представительские расходы зарубежных Филиалов/Представительств Заказчика в информационной системе 1С:ЕИС / ЕОСДО;
• Участвовать в процессе бюджетирования по зарубежному Филиалу/Представительству Заказчика;
• Осуществлять подготовку справок, отчетов и прочих документов по направлению деятельности.
Наши ожидания от кандидата:
• Образование – высшее (профиль: экономика, финансы, бухгалтерский учет, менеджмент);
• Опыт работы по направлению деятельности не менее 3 лет. Опыт работы в отрасли (как преимущество);
• Личностно-деловые качества: ответственность; аккуратность; коммуникабельность; опыт работы с большим объемом информации; целеустремленность;
• Знание программ: Microsoft Office, 1С: Предприятие 8, 1С:ERP, SAP ERP, SAP SRM, Мой офис.
Условия:
• Трудовой договор на неопределенный срок;
• Заработная плата по результатам собеседования;
• Испытательный срок три месяца;
• Гибридный график работы;
• Режим работы: понедельник - четверг с 9.00 до 18.00; пятница с 9.00 до 16.45.
Что мы предлагаем:
• Конкурентоспособный уровень заработной платы;
• Добровольное медицинское страхование со стоматологией;
• Современные рабочие места;
• Цифровые сервисы для сотрудников;
• Собственная онлайн-платформа с программами профессионального и личностного роста, возможность обучения и повышения квалификации;
• Поддержка карьерного развития сотрудников;
• Спортивные активности и отраслевые соревнования.