Санкт-Петербург, Варшавская улица, 9к1
Метро: ЭлектросилаСК ГОРОД - ВЕДУЩАЯ КОМПАНИЯ НА СТРОИТЕЛЬНОМ РЫНКЕ САНКТ-ПЕТЕРБУРГА!
Мы ищем инициативного и внимательного к деталям главного бухгалтера с опытом работы в строительной сфере!
НЕМНОГО О НАС:
ВЫ НАМ ПОДХОДИТЕ, ЕСЛИ У ВАС ЕСТЬ:
ЧЕМ ПРЕДСТОИТ ЗАНИМАТЬСЯ:
Полное ведение бухгалтерского и налогового учета по группе компаний, включая обеспечение сдачи корректной бухгалтерской, налоговой и статистической отчетности, проверку, анализ и корректировку всех участков учета.
Консультирование коллег по вопросам бухгалтерского и налогового учета и отчетности.
Разработка и актуализация учетной политики, согласование методологии учета с руководством.
Участие в согласовании условий договоров и платежей в части БУ и НУ.
Своевременное начисление налогов, формирование отчетности, взаимодействие с ИФНС и другими контролирующими органами, участие в прохождении камеральных проверок и ответах на требования.
Руководство отделом бухгалтерии (6 человек), методическая поддержка сотрудников, взаимодействие с другими подразделениями компании.
Участие в формировании пакета документов для финансового мониторинга и кредитных организаций.
Предоставление данных для краткосрочного плана и контроль ДДС, подготовка план-факт отчетности.
Участие в бюджетировании и оптимизации налоговой нагрузки в части предоставления данных Заместителю финансового директора.
Сопровождение аудиторских проверок.
Внедрение системы контролей и внутреннего аудита.
Контроль дебиторской и кредиторской задолженности, формирование резервов, списание просроченной задолженности.
Контроль учета затрат по объектам строительства, закрытие общехозяйственных и административных расходов (вручную и автоматизировано по юр. лицам).
Участие в процессном управлении компании в части бизнес процессов отдела бухгалтерии. Описание, регламентация и оптимизация ЛНА.
Внедрение и контроль соблюдения внутренних регламентов бухгалтерии.
Построение прозрачных процессов взаимодействия с другими подразделениями.
Участие в управленческих, внутренних и внешних совещаниях, предоставление аналитики и предложений, участие в развитии корпоративных бизнес-процессов.
Построение структуры отдела (карьерный рост, система оплаты труда), системы мотивации, в т.ч. премирования, а также развитие сотрудников отдела, наставничество, помощь в расстановке приоритетов в задачах.
Отслеживание изменений законодательства в областях БУ и НУ.
ОТ НАС ГАРАНТИРУЕМ:
Если Вы готовы к амбициозным задачам и хотите профессионально развиваться, приглашаем Вас стать частью нашей команды!
Скорее оставляйте свой отклик!
ДОБРО ПОЖАЛОВАТЬ В КОМАНДУ!
Санкт-Петербург
Не указана
Санкт-Петербург
Не указана