Компании - крупному игроку на климатическом рынке в связи с расширением функционала и задач требуется
руководитель (технический директор) группы инженеров по подбору климатического оборудования для формирования КП.
Обязанности:
- управление группой подбора: обучение, разработка мотивационных схем и построение карьерного трека для инженеров для подбора оборудования;
- выстраивание грамотной системы распределения входящих заявок на подбор оборудования для формирования КП: анализ заявки, распределение между инженерами, отработка запросов; максимальное стремление к оптимизации и автоматизации данного процесса для ускорения получения качественного результата;
- эффективное взаимодействие со всеми подразделениями в зоне данного процесса (отдел продаж, отдел управления продуктом и т.п.).
Требования: - высшее профильное образование, желательно знание всей климатической техники (пром. холод, вентиляция, кондиционирование и т.п.);
- опыт управленческой работы, стратегическое мышление, хорошие аналитические способности;
- знание различных программ подбора, умение в них работать и ориентироваться в функционале;
- системность и отличные организаторские способности.
Условия: - работа в крупной стабильной компании;
- реализация управленческого потенциала: возможность выстроить систему с нуля;
- уровень оплаты обсуждается с успешными кандидатами индивидуально;
- белое оформление, социальный пакет, насыщенная корпоративная жизнь.