Обязанности:
HR-функции:
- Публикация вакансий на hh.kz, соцсетях и других площадках
- Поиск, сбор и первичный отбор резюме кандидатов
- Проведение телефонных интервью, назначение и координация собеседований
- Ведение базы кандидатов, участие в адаптации новых сотрудников
- Взаимодействие с руководителями отделов по вопросам подбора персонала
- Участие в создании профилей вакансий и корпоративной HR-документации
- Разработка и актуализация должностных инструкций, регламентов и должностных карт
Административные функции:
- Приём и распределение входящих телефонных звонков
- Встреча посетителей, ведение внутреннего документооборота
- Работа с корреспонденцией (отправка, приём, распределение)
- Обеспечение офиса необходимыми материалами: канцелярия, вода, расходники
- Взаимодействие с курьерами и экспедиторским отделом
- Подготовка отчётов для списания материалов и закупов
Требования:
- Опыт работы в HR или офис-администрировании от 3 лет
- Знание этапов подбора персонала, умение читать и фильтровать резюме
- Уверенное владение ПК и офисными программами (Word, Excel, почта)
- Грамотная устная и письменная речь
- Высокий уровень организованности, ответственности и тактичности
- Коммуникабельность и умение выстраивать доверительные отношения
Условия:
- Официальное оформление по ТК РК
- График работы: пятидневка, с 09:00 до 18:00
- Новый и комфортный офис в районе ул. Тимирязева
- Дружный коллектив и открытая корпоративная культура
Если вы хотите совмещать живое общение, подбор людей и организацию офисной жизни — присылайте своё резюме.