Заместитель начальника детской железной дороги

Функционал

• Разработка мер по совершенствованию организации труда;
• Осуществление контроля за выполнением учебных программ;
• Участие в подготовке проектов перспективных планов и контролирует их осуществление;
• Обеспечение своевременной подготовки технической документации, чертежей, технических условий и др.;
• Определение перспектив развития предприятия и пути реализации комплексных программ;
• Является ответственным за энергохозяйство ДЖД, несет ответственность за ведение документации по охране труда и технике безопасности, является первым заместителем руководителя ДЖД;
• Обеспечивает проведение специальной оценки условий труда в соответствии с законодательством о специальной оценке условий труда.

Требования

• высшее железнодорожное образование (любая специальность);
• опыт работы на ж/д транспорте от 3-х лет;
• самостоятельность, продуктивность, инициативность;
• умение работать в команде;
• соблюдение этики делового общения.

Условия

• оформление по ТК РФ;

• стабильная заработная плата;

• ежегодная индексация оплаты труда;

• обучение за счет компании (иногородним оплачивается проживание);

• возможности для профессионального развития и карьерного роста;

• широкая программа добровольного медицинского страхования;

• программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха;

• детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений;

• негосударственное пенсионное обеспечение;

• льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам.