Аналитик 1С

Мы – аккредитованная ИТ компания, занимаемся развитием и поддержкой систем на базе 1С для нашего холдинга. На данный момент мы реализуем проекты по развитию функциональности текущих систем (УТ, БИТ.ФИНАНС и БП, ЗУП, ДО), а также на старте стоят несколько масштабных проектов по развитию и внедрению 1С (направления УТ, ДО, спец решения под спецификацию деятельности компании и др) и не 1С систем.

Мы растем и поэтому у нас открыты позиции разного уровня, которые мы можем предложить в зависимости от уровня знаний и опыта:

• младший аналитик 1С
• старший аналитик 1С
• ведущий аналитик 1С

Чем предстоит заниматься:

• Проводить анализ и определять перечень мероприятий для изменений;
• Описывать ситуацию as-is и as-to-be;
• Разрабатывать ЧТЗ, ФТТ, ПМИ;
• Осуществлять приемку результатов от разработчиков или подрядчиков и проводить тестирование;
• Участвовать в выпуске релизов;
• Проектировать алгоритмы обработки данных и алгоритмы регламентных заданий;
• Писать инструкции для пользователей и для отдела поддержки.

Наши пожелания к опыту и знаниям кандидата:

• Хорошее знание методологии учета в одном или более направлениях (Кадровый учет и зарплата, Оперативный учет, Бухгалтерский учет);
• Опыт работы в проектах по развитию функциональности систем 1С;
• Опыт работы с типовыми и не типовыми конфигурациями 1С;
• Базовые знания по разработке \ работы с конфигуратором (будет большим плюсом);
• Опыт написания проектной документации (Отчет об обследовании, ТЗ, ПМИ, инструкции пользователям);
• Знание различных нотаций (хотя бы одной обязательно).

Мы заботимся о комфорте и развитии своих сотрудников и предлагаем:

• Зарплату, соответствующую опыту и навыкам – обсудим ее на техническом собеседовании (без KPI);
• Полное соблюдение норм Трудового кодекса и все предусмотренные им социальные гарантии;
• Формат работы: гибрид \ офис;
• Офис в БЦ «ВЭБ Арена» (м. ЦСКА, м. Полежаевская, МЦК Зорге);
• Возможность работать в аккредитованной ИТ-компании (Минцифры);
• Возможность привнести свой вклад в развитие с/х отрасли страны;
• Соц пакет: ДМС (после 6 месяцев);
• Поддержку и наставничество на период адаптации;
• Корпоративную платформу для обучения и развития + обширная база знаний;
• Возможность профессионального развития – внутреннее и внешнее обучение за счет компании.

«Группа компаний «Доминант» - крупнейшая динамично развивающаяся российская производственно-торговая компания.

Команда профессионалов успешно развивает бизнес с 1996 года. Уже более 26 лет агрохолдинг является лидером российского рынка.

ГК «Доминант» представлена в 8 регионах: Липецкая, Воронежская, Тульская, Тамбовская, Саратовская области, Краснодарский и Алтайский края.

В состав агрохолдинга входят: 7 сахарных заводов, 4 молочных завода, 25 сельхоз предприятий, 9 элеваторов.

На предприятиях работает более 15 000 человек.