HR Generalist (GameDev)

РУТ КОД

HR Generalist (GameDev)

Описание вакансии

ОБЯЗАННОСТИ КАНДИДАТА

  • Вести полный цикл рекрутмента: от получения вакансии до первого дня выхода нового сотрудника.
  • Вести коммуникацию с тимлидами, менеджментом, hr-ами, принимать заявки по поиску сотрудников и формировать вакансии для поиска сотрудников.
  • При необходимости производить “холодный” поиск кандидатов.
  • Производить поиск специалистов на различных площадках.
  • Производить “первичный отсев” кандидатов по заявкам.
  • Заниматься аналитикой HR метрик, проведенной работы.
  • Формировать план график найма специалистов.
  • Формирование базы сотрудников и возможных кандидатов.
  • Анализировать рынок и мониторить тренды в найме.
  • Дальнейшее сопровождение сотрудников компании: адаптация, сбор фидбека, решение проблемных кейсов и т.п.
  • Ставить задачи подчиненным рекрутерам и контролировать их выполнение.
  • Анализировать эффективность отдела рекрутмента;
  • Разрабатывать и согласовывать бюджет отдела рекрутмента.
  • Контролировать документооборот в ходе найма сотрудников и отчетность работы с фрилансерами(СЗ/ИП/ГПХ).
  • Разрабатывать и актуализировать регламенты и инструкции отдела рекрутмента

ТРЕБОВАНИЯ К КАНДИДАТУ

  • Опыт работы рекрутером в геймдеве от 2-х лет.
  • Правильно поставленная речь.
  • Умение проводить первичные собеседования.
  • Аналитические скиллы и внимательность.
  • Умение грамотно оценить soft skills кандидата.
  • Опыт руководства отделом рекрутмента
  • Опыт разработки регламентов и инструкций
  • Знание требований ТК
  • Знания законодательства РФ в области HR

КОММЕНТАРИИ

Наличие собственной базы кандидатов в сфере gamedev будет плюсом!​​​​​​​​​​​​​​

НАШИ БЕНЕФИТЫ

  • Мы - аккредитованная в Минцифры IT-компания;
  • Оформление по СЗ/ ИП/ ГПХ/ ТК РФ;
  • Достойная оплата труда по результатам собеседования в зависимости от опыта и навыков;
  • Полностью удаленный формат работы из любой точки мира (есть офис в Москве, который можно посещать при желании);
  • График работы 5\2 с 9:00 до 18:00 (Мск);
  • В нашей компании каждый член команды имеет возможность участвовать в достижении результата проекта, над которым работает.
Посмотреть контакты работодателя

Похожие вакансии

i2crm
Удаленная работа
  • Москва

  • от 100000 RUR

Рекомендуем
РУТ КОД

IT Recruiter (GameDev)

РУТ КОД

Удаленная работа
  • Москва

  • до 150000 RUR

Рекомендуем
Меркатус
Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Рекомендуем
Проект Курсы-по-1С.рф
Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

GetStaff
Удаленная работа
  • Москва

  • от 120000 RUR

4IT
Удаленная работа
  • Москва

  • до 120000 RUR

Органайзер ЛидерТаск

HR Менеджер в IT

Органайзер ЛидерТаск

Удаленная работа
  • Москва

  • до 130000 RUR

АП MARKETING
Удаленная работа
  • Москва

  • до 170000 RUR

Удаленная работа
  • Москва

  • от 100000 RUR

Вератис
Удаленная работа
  • Москва

  • до 200000 RUR

Малых Леонид Юрьевич

HR менеджер

Малых Леонид Юрьевич

Удаленная работа
  • Москва

  • до 150000 RUR

rodinka.recruitment (ИП Звездин Егор Романович)

Менеджер по подбору персонала / Рекрутер / HR

rodinka.recruitment (ИП Звездин Егор Романович)

Удаленная работа
  • Москва

  • до 150000 RUR

Студия Пинкман

Junior Recruiter/HR

Студия Пинкман

Удаленная работа
  • Москва

  • до 150000 RUR

ЮИ
Удаленная работа
  • Москва

  • до 120000 RUR

Рекрутер
Удаленная работа
  • Москва

  • до 160000 RUR

ВиаМоби

HR manager

ВиаМоби

Удаленная работа
  • Москва

  • до 160000 RUR

Российский Фонд Образовательных Программ Экономика и управление

HR-менеджер

Российский Фонд Образовательных Программ Экономика и управление

Удаленная работа
  • Москва

  • от 150000 RUR

Фасхутдинов Динар Русланович

IT HR/IT Recruiter

Фасхутдинов Динар Русланович

Удаленная работа
  • Москва

  • до 180000 RUR

Nadi Bordo
Удаленная работа
  • Москва

  • до 130000 RUR

Vitamin C
Удаленная работа
  • Москва

  • до 130000 RUR

Хотите оставить вакансию?

Заполните форму и найдите сотрудника всего за несколько минут.
Оставить вакансию