Руководитель направления по ИТ-изменениям

«DELOTECH» – внутренний стратегический ИТ-партнер Группы компаний «Дело».

Группа компаний "Дело" является крупным российским транспортно-логистическим холдингом, который владеет и управляет сетью морских и железнодорожных контейнерных терминалов, парком контейнеров, фитинговых платформ и собственным флотом. Головной компанией Группы является ООО «УК «Дело». В холдинг входят такие компании как: ДелоПортс, Global Ports, Рускон, ТрансКонтейнер, SASCO.

Мы создаем современные продукты, для цифровизации логистического бизнеса, делая удобными и быстрыми наши сервисы.

Ищем в нашу команду "РУКОВОДИТЕЛЯ НАПРАВЛЕНИЯ ПО ИТ-ИЗМЕНЕНИЯМ"

НАШИ ЗАДАЧИ:

• Оперативное управление запросами на изменение на протяжении всего жизненного цикла с использованием лучших практик продуктового подхода;
• Коммуникация со всеми заинтересованными сторонами для обеспечения непрерывного процесса работы с запросами;
• Организация встреч для обеспечения взаимодействия между заказчиками, смежными командами в рамках работы с запросами;
• Участие в анализе бизнес-процессов, проработке архитектурных решений;
• Формирование корпоративных стандартов управления запросами на изменение;
• Сбор, анализ применимости лучших практик на основе отраслевых и технологических решений;
• Разработка процессов, проектирование подходов к управлению запросами на изменения;
• Создание документации и отчетности для поддержки процесса управления изменениями: презентаций, планов коммуникаций, опросов, отчетов.

​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​​НАМ ВАЖНЫ:​​​​​​​

• Опыт работы в администрировании запросов на IT-изменения или схожей сфере, связанной с управлением проектами: не менее 1 года;

• Знание основ работы с корпоративными системами управления проектами и опыт работы с ними;

• Знание основных принципов методологий Waterfall, Agile;

• Опыт работы с корпоративными инструментами Jira, Redmine, Kanban досками, BPM схемами;

• Сильные аналитические навыки: обработка большого объема текстовой и графической информации, нормативные документы, модели бизнес-процессов, функционально-технические требования ИТ-проектов;

• Сильные организационные и коммуникационные навыки (для взаимодействия с различными структурными подразделениями компании);

• Опыт администрирования нескольких проектов одновременно;

• Навык адаптации и постановки задачи специалистам;

• Опыт организации, координации и контроля ведения работ по изменению ИТ систем.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Работу в аккредитованной ИТ-компании;
• Удаленный формат работы;
• Участие в цифровой трансформации логистического бизнеса;
• Интересные задачи, масштабные проекты, возможность обучения и развития;
• Современные продукты и технологии;

• Конкурентную, полностью официальную заработную плату + наличие оперативного премирования.