Менеджер по развитию продаж

Обязанности:

1. Организация и проведение обучающих мероприятий для сотрудников Банка по банковским, страховым и инвестиционным продуктам: ТКС, ВКС, тренинги, индивидуальные наставнические сессии;
2. Построение партнерских отношений с руководством филиала;
3. Организация поддержки продаж страховых, инвестиционных и банковских продуктов, помощь в закрытии сделок;
4. Совместно с руководством Филиала Банка формировать план мероприятий, направленных на выполнение KPI;
5. Поддержание высокого уровня знаний, навыков и умений сотрудников Банка в подотчётном регионе;
6. Повышение продуктивности курируемых сотрудников фронт-линии;
7. Контроль выполнения планов продаж;

Требования:

• Высшее образование (предпочтительно экономическое);
• Успешный опыт продаж инвестиционных, страховых и банковских продуктов не менее 2-х лет;
• Навыки самопрезентации;
• Нацеленность на результат;
• Владение MS Office;
• Готовность к частым командировкам
• Обучение персонала
• Развитие продаж
• Проведение презентаций
• MS Office
• Ведение деловой переписки
• Умение работать в условиях многозадачности
• Аналитика продаж

• Требуемый опыт работы: 2–4 лет