Рекрутер (подбор на производство)

Требования:

• Опыт работы в рекрутинге от 1 года по поиску производственного персонала;
• Уверенный пользователь ПК, сети интернет, соц. сети;
• Грамотная устная и письменная речь;
• Ориентация на результат, самостоятельность, персональная ответственность;
• Высокий уровень работоспособности и самоорганизации.

• Подбор производственного персонала (сварщики, слесари);
• Координация взаимодействия заказчика с кандидатом.

• удаленное рабочее место
• вознаграждение за закрытие вакансии (условия обсуждаются индивидуально)