МИФ давно вырос из рамок издательства: теперь у нас есть не только книги, но и мерч, курсы, мероприятия, а ещё свой интернет-магазин и развивающиеся медиа (блоги, соцсети, рассылки). Мы создаём пространство развития внутри компании и для наших клиентов.
Сейчас в команду мы ищем аккуратного, внимательного и заботливого бухгалтера по кадрам и заработной плате. У нас более 250 сотрудников в штате + учет по договорам ГПХ (основной вид деятельности 58.11 Издание книг).
Задачи
— Начисление заработной платы, премий, отпускных, командировочных, доходов в натуральной форме.
— Расчет выплат при увольнении, по листкам нетрудоспособности (проактивные выплаты), компенсационных выплат;
— Расчет удержаний по исполнительным документам и прочих удержаний;
— Учет расчетов по договорам гражданского-правового характера, в том числе с нерезидентами;
— Проверка правильности отражения начислений и удержаний на счетах бухгалтерского учета;
— Формирование расчетных листков, справок;
— Формирование платежных документов;
— Формирование и сдача отчетности в ФНС, СФР, Росстат (ежемесячная, квартальная);
— Кадровое делопроизводство (прием, увольнение, переводы, сдача ЕФС-1 (СЗВ-ТД), табели учета рабочего времени).
— Участие в налоговых, аудиторских проверках, проверках СФР.
Наши ожидания
— Опыт работы на участке заработная плата с численностью более 250 человек.
— Опыт отражения в учете расчетов с иностранным сотрудникам, в том числе ВКС.
— Опыт работы по подготовке и сдаче отчетности по физическим лицам, статистической отчетности.
— Опыт работы в программах 1С:ЗУП; 1С:БУХ.
— Отправка отчетности через программу Контур-Экстерн.
— Знание трудового, бухгалтерского и налогового законодательства в сфере оплаты труда.
— Работа с большим объемом информации, внимательность.
— Знание программы Excel.
Мы предлагаем
— Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
— Официальная оплата труда (выплаты 2 раза в месяц);
— График работы 5/2 с 08:00 до 17:00 или с 09:00 до 18:00 (по договоренности). Офис: Большой Козихинский переулок, дом 7, стр 2. По итогам 3х месяцев можем предложить гибридный график;
— Прозрачные бизнес-процессы в компании: открытые стратегии команд, ежемесячные митапы и обсуждение новостей, совместное выстраивание планов по развитию и их реализации;
Мы заботимся о своем эмоциональном и физическом благополучии: воркшопы на разные темы, проводим большие корпоративные мероприятия, имеем доступ к качественному медицинскому обслуживанию по ДМС, включая психолога;
Клиника доктора Куренкова
Маркетинговая Оптическая Компания