Аккаунт-менеджер / Senior account manager

"Insight People" - современный продюсерский центр полного цикла с фото-, видео-, звукозаписывающими студиями, который создает самую крупную экосистему блогеров.

Мы активно растем и развиваемся в Москве и регионах. Всего за два года из начинающего агентства мы стали крупнейшим продюсерским центром полного цикла!

Сейчас Insight People - это:

Более 1600 блогеров на уникальном контракте, число резидентов постоянно обновляется, 72 региона присутствия, к концу года планируется 85. Более миллиарда человек уникальных пользователей – совокупный охват аудитории.

Нас уже более 380 сотрудников в команде и ждем в свои ряды таких же драйвовых и активных людей, как мы!) Дальше – больше!

В связи с непрерывным ростом и развитием, мы ищем Акаунт-менеджера, который станет неотъемлемой частью нашей дружной и профессиональной команды.

Обязанности:

• Управления проектами на всех этапах (от момента получения брифа до реализации РК, включая отчетность);
• Разработка стратегии РК продвижения для клиентов;
• Формирование коммерческого предложения под запрос клиента, участие в тендерах;
• Реализация кампаний с лидерами мнений через подрядчиков и in-house;
• Составление стандартизированных подборок, медиапланов под запрос клиента;
• Анализ эффективности рекламных кампаний и поисковых решений/инструментов для оценки (знание метрик, бенчмаркетов).

Требования:

• Опыт работы на рынке digital, в клиентском сервисе, на стороне агентств;

• Опыт работы в сфере Influencer Marketing от 2-х лет, глубокое понимание инвентаря, экосистемы рынка, продуктовой аналитики, ключевых метрик;

• Опыт управления проектами и проектными командами;

• Развитые коммуникативные и презентационные навыки;

• Официальное оформление по ТК с первого дня, полностью белая зарплата;
• График работы 5/2 в офисе с 10:00 - 19:00;
• Работа в офисе на Трехгорной Мануфактуре (12 минут от м. Краснопресненская или от м.1905 года);
• ДМС с расширенной стоматологией;
• Работа в молодом коллективе профессионалов. Легкость коммуникации и внутренних взаимодействий, отсутствие строгого дресс-кода;
• Работа в молодом, дружном коллективе;
• Интересные задачи, возможности для профессионального развития и роста.