Розничная сеть, на рынке более 20 лет, магазины представлены в Москве, Московской области, Ярославле, в связи с ростом количества магазинов, приглашает в свою команду менеджера по персоналу. Нам нужен специалист, который обеспечит быстрый и качественный набор персонала, будет участвовать в разработке системы мотивации, адаптации и обучения персонала.
Обязанности:
- Подбор персонала (преимущественно линейного)
- Размещение объявлений на сайтах поиска работы
- Холодный поиск, работа с таргетингом, поиск новых каналов найма
- Проведение телефонных и очных интервью с соискателями
- Обеспечение первичного документооборота при приеме на работу/увольнении
Требования: - Опыт работы в роли hr-менеджера или рекрутера от 2-х лет
- Опыт активного найма линейных сотрудников
- Знание и взаимодействие с работными сайтами
- Холодный поиск сотрудников
- Опыт проведения собеседований
- Умение планировать и ответственность
- Лидерские качества, проактивный подход и требовательность к себе
- Грамотная письменная и устная речь
- Знание и навыки работы с пакетом MS Office, 1С ЗУП, 1С УТ
- Высшее образование
Условия: - м.Водный стадион, бесплатный автобус до БЦ
- График работы гибридный :понедельник, среда, пятница в офисе
- вторник и четверг - удаленка из дома
- 5/2 с 9 до 18 ч
- Оплата труда, 100 тр. на руки при гибриде , 110 тр на руки при работе в офисе 5/2
- Оформление в рамках ТК РФ
- Дружный, молодой коллектив
Срочная вакансия