Просим указывать ваши зарплатные ожидания, без этой информации резюме рассматриваться не будут. Спасибо за понимание
Компания Pocketkey более 8 лет занимается разработкой и внедрением СКУД решений для обеспечения безопасности на объектах. Фирменные устройства компании позволяют реализовать работу различных систем на основе технологии двухфакторной аутентификации: распознавание по лицу и проверка наличия пропуска RFID (браслет/карта).
СКУД Pocketkey — это комплекс оборудования, технологий и аппаратных решений от управления замками в раздевалках до учета рабочего времени сотрудников. Мы внедряем не только программное обеспечение, но и современные технологии, позволяющие создать удобную инфраструктуру на объекте. В группе компаний также есть завод по производству изделий из силикона, который обеспечивает внутренние нужды и работает с внешними заказами.
Наши клиенты: Фитнес-клубы, аквапарки, бани, гостиницы и отели, промышленные предприятия, офисы и бизнес-центры, образовательные и медицинские учреждения.
Среди наших заказчиков: Сбербанк, сети X-fit, WorldClass, Территория Фитнеса, Encore, Gold's Gym, DDX.
Компания вышла на путь роста и масштабирования, поэтому нам нужен компетентный, амбициозный, системный руководитель отдела маркетинга, который поможет нам в достижении поставленных целей.
Чем предстоит заниматься:
- Изучить продукт, клиентов и конкурентов. Исследовать рынок и сформировать список краткосрочных и долгосрочных гипотез;
- Составить и внедрить в работу дорожную карту работы отдела – вывод продуктов на рынок, продвижение, обратная связь, реализация успешных гипотез, с последующим их масштабированием, календарь маркетинговых мероприятий.
- Оценить существующие каналы продвижения компании и продукта, предложить свои варианты, внедрить в работу.
- Сопровождать и развивать направление контент-маркетинга и CRM
- Разрабатывать и организовывать реализацию контент-плана по всем соцсетям компании и тематическим медиа.
- Организовывать подготовку и представленность компании на различных тематических выставках.
- Составлять, защищать и внедрять рабочие бюджеты отдела с их соблюдением.
- Выполнять план по привлечению целевых лидов, и план по их стоимости/общим затратам.
- Своевременно предоставлять отчетность по отделу, в периоде и по показателям.
- Организовывать и контролировать работу отдела, подрядных организаций, партнерских компаний.
- Участие в переговорах с клиентами в компании в зоне ответственности отдела маркетинга.
Наш идеальный кандидат:
- Имеет успешный опыт работы в должности руководителя отдела маркетинга, что подтверждается практическими кейсами и цифровыми показателями.
- Имеет опыт работы в сфере B2B, специализация – продажи или производство, как преимущество.
- Практический опыт создания банка гипотез, с их последующей проверкой и реализацией.
- Практические навыки внедрения системы бюджетирования отдела.
- Опыт управления отделом от 4х человек.
- Мотивация на результат, а не на процесс.
- Образование профильное по специальности.
- Здоровая амбициозность, системность, при этом человечность и уважительный подход к коллегам.
Что мы предлагаем
Широкий круг задач и полномочий
Работу в быстроразвивающейся компании с востребованным продуктом
Поддержку от собственников на всех этапах вхождения в должность
Гибкое начало рабочего дня, уютный, комфортный офис в центре города
Уровень мотивации будет зависеть от конкретного кандидата, просьба указывать желаемый уровень заработка в резюме или в сопроводительном письме.
В соц пакет для сотрудника включена программа Корпоративное здоровье, в которую входит:
- Регулярные лекции, освещающие темы здоровья, питания, стресса, активности, профвыгорания.
- Индивидуальные консультации с каждым сотрудником
- Здоровые перекусы на рабочем месте
- Внедрение активности на рабочем месте
- Работа с ментальным и эмоциональным здоровьем
- Организация спортивных мероприятий
- Поддержка при болезни
Этапы отбора - отклик, затем короткое тестовое задание, собеседование с директором по персоналу и встреча с собственником.