Бухгалтер по расчету заработной платы

В компанию ООО "АйСи Логистик", входящую в крупнейший холдинг АО "АйСи Инвест" по Республике Крым и городу Севастополю, в связи с расширением штата и территории присутствия требуется:

Бухгалтер по заработной плате в г.Донецк

Обязанности:

• Обеспечение расчетов с персоналом по оплате труда (зарплата, налоги с неё, доплаты и т.д.).
• Начисление оплаты труда и других выплат (больничные, отпускные, декретные),
• Ведение и/или обработка табеля учета рабочего времени, расчет и уплата страховых взносов, подоходных налогов с выплаты в пользу физлиц,
• Отражение выплат в накопительных регистрах,
• Подготовка налоговой, бухгалтерской, статистической отчетности в части, касающейся зарплат,
• Прием, проверка и обработка больничных листов, подготовка документации для проверок,
• Корректное отражение на счетах отчетности операций по расчету с персоналом.
• Отслеживание своевременности и полноты расчетов с персоналом.
• Мониторинг изменений нормативно-правовой базы в сфере своей ответственности.
• Подготовка справок, записок и прочих документов в области расчетов с персоналом для сдачи в ФНС и прочие контролирующие органы.
• Проверка документов, сдаваемых сотрудниками для расчета зарплаты, получения льгот и дополнительных выплат.
• Участие в подготовке годовой и квартальной, ежемесячной финансовой отчетности компании.
• Оформление необходимых по работе документов в соответствии с правилами компании.
• Участие в разработке учетной политики компании и нестандартных форм документов в своей области ответственности.
• Обеспечение хранения и архивирования бухгалтерской документации в своей области деятельности.
• Соблюдение в работе норм конфиденциальности.
• Внесение необходимых записей в электронную базу данных компании.

Требования:

• Опыт работы бухгалтером по заработной плате в белой компании с штатом от 500 чел не менее 3х лет
• Отличное знание 1С (желательно КА)
• Опыт ведения персонала со сменным графиком, сдельной оплатой труда

Мы предлагаем интересную работу в большой системной компании и динамичной команде, конкурентоспособную заработную плату, возможности профессионального развития и карьерного роста, а также:

• График работы 5/2 (время начала/окончания раб.дня по договоренности)
• Официальное оформление по ТК с первого дня, полностью белая заработная плата, ежемесячные премии по результатам работы.
• Программа ДМС, включая стоматологию
• Финальный уровень заработной платы обсуждается с кандидатом по итогам собеседования