Участие в составлении плана работ по проекту, постановка задач команде.
Контроль исполнения сроков разработки и тестирования выполненных задач.
Участие в приемке выполненных командой работ.
Требования:
Высшее образование. Аналитический склад ума.
Знание основных этапов жизненного цикла ПО и основных принципов, технологий и методологий разработки ПО.
Опыт работы с системой Azure DevOps Server или другими системами управления требованиями и постановки/выполнения задач (Jira, Яндекс.Трекер и др.).
Умение эффективно планировать рабочее время и расставлять приоритеты по задачам.
Умение поддерживать партнерские отношения с заказчиками / заинтересованными сторонами.
Ответственность, внимательность, инициативность, коммуникабельность, желание развиваться и узнавать новое.
Преимуществами будут:
Общее понимание микросервисной архитектуры.
Умение работать с каким-либо инструментом для создания схем и диаграмм (draw.io, Visio).
Практический опыт участия в реализации проектов с использованием гибких подходов к разработке (Agile и др.).
Понимание REST API. Умение работать с Postman, Swagger.
Владение инструментами по планированию проекта (Microsoft Project и др.).
Навыки проектного и командного управления.
Представление о технологиях разработки клиент-серверных систем, о технологиях современной веб-разработки.
Знание английского языка на уровне чтения профессиональной литературы.
Условия:
Работа в стабильной, развивающейся, аккредитованной IT-компании (официальное оформление, "белая" заработная плата) по адресу: г. Москва, Профсоюзная ул., 76 (5 минут пешком от м. Калужская или м. Воронцовская).
Дружественная атмосфера, открытая и демократичная корпоративная культура.
Помощь во внедрении и обучении используемым в компании технологиям и методологии.
Перспективы развития в компании.
Льготная ипотека для сотрудников компании.
Отсрочка от армии (для военнообязанных).
Корпоративные мероприятия.
Полезные перекусы в офисе.
График работы: 5/2 с возможностью гибкого начала рабочего дня (09.00 - 11.00).После испытательного срока:
Корпоративный полис ДМС.
Частичная компенсация спорта.
Корпоративное такси при служебных поездках и работе в офисе сверхурочно.
Поддержка в профессиональном росте и развитии (прохождение профессиональных курсов, участие в тренингах и конференциях за счет компании).