Заместитель главного бухгалтера

Компания ДПМ СЕВЕР (Додо Пицца) приглашает в команду Заместителя главного бухгалтера.

Видение Финансовой дирекции.

Мы верим в следующую картину мира, где Финансовая дирекция способна:

1. Обеспечивать атмосферу безопасности, доверия (в которой можно признавать без последствий ошибки или запрашивать доп. обучения при понимании отсутствия навыков в определённой сфере, наличие чувства локтя) для сотрудников Финансовой дирекции и всей организации (как ее часть) с целью формирования среды в которой правду готовы слышать (понимать что правда не всегда (очень редко) приятна) и услышать (выстраивать планы действий в соответствии, менять свое поведение), вследствие чего сотрудники могут работать на наилучшем своем естественном уровне и с полной выкладкой потенциала, самоотдачей, если это необходимо. Другими словами - Сотрудник мог сказать: «Я люблю свою работу.» — это основная задача.

2. На основе пункта 1, обеспечивать чёткую, прозрачную, своевременную обратную связь (в виде аналитических рекомендаций и отчетов) по управляемому объекту (компания) или составным частям объекта (прирост ликвидности, маржи и т.д.).

3. Помогать в рамках своей компетенции и немного больше соседним подразделениям и всем обращающимся за помощью в Финансовую дирекцию. Но по принципу «даем удочку, а не рыбу, а пока нет удочки даем рыбу».

4. Обеспечивать информацию о текущем положении дел и прогнозирование с учетом максимального количества возможных вероятных событий для формирования возможности, принятия верных решений руководства организации.

5. Руководство (финансовый директор и управление отделов) Финансовой дирекции должно обеспечить все условия для ведения бесконечной игры, а не конечной, (см теорию игр), а сотрудники должны соответствовать данным критериям ниже. Бесконечная игра обеспечивается при:

Наличие четкого справедливого виденья/причины (см пункт 1 выше.)

Наличие смелого (готовность приоритеты сотрудников и организации поставить выше собственных (не семейных)) лидерства.

Формирования команды на основе доверия друг-другу.

Наличие достойного соперника/оппонента - обеспечение условий развития личностного и командного в профессионально специфической и управленческой сфере, становление более лучшей копией себя в течение времени. Конкуренты нам только указывают направления улучшений.

Готовность каждого сотрудника и команды к переменам и к уровню боли/ неудобств которые приходят вместе с переменами, для того что бы организация в целом становилась более лучшей копией себя в будущем. Быть готовыми жить, а не существовать, жить значит меняться/развиваться(саморазвитие).

Если вы разделяете виденье и имеете следующий ниже опыт и соответствие требованиям - приглашаем в нашу команду.

Если у вас есть:

• опыт работы заместителем главного бухгалтера/главным бухгалтером от 5 лет в производственной сфере или общественном питании;

• знание и опыт ведения бухгалтерского и налогового учета по ОСНО, УСН 15%,6% - обязательно, знание и опыт сдачи отчетности в статистику;

• знание 1С версия 8.3, ЗУП, Контур-Диадок, Контур-Экстерн - обязательно, КОРП, общепит - желательно;

• высшее профильное образование;

• опыт ведения от 5 ЮЛ с обособленными подразделениями в крупных компаниях (от 500 человек в штате);

• опыт формирования и поддержания в актуальном состоянии учетной политики компании;

• опыт контроля отсутствия отрицательных остатков по счетам: 10, 41, 43, контроля счетов 20,26,44, 91 в разрезе статей затрат;

• знать принцип учета отражения недостач ТМЦ;

• опыт контроля правильность расчета резерва отпусков;

• опыт отражения % по займам;

• опыт контроля и ведения справочников номенклатур и статей затрат;

• опыт проведения инвентаризации дебиторской и кредиторской задолженности с оформлением документов совместно с бухгалтерами на первичке ежегодно перед формированием бухгалтерской отчетности;

• опыт расчета отложенных налоговых активов;

• опыт ведения забалансовых счетов;

• опыт подготовки пояснений по требованиям ИФНС, контроля за подготовкой пояснений по требованиям, которые составляют сотрудники бухгалтерии по своим участкам;

И если вы готовы:

• осуществлять полный контроль всех участков учета, самостоятельную подготовку и сдачу отчетности в соответствии с РСБУ по 5 ЮЛ: 1 ИП 6%, 2 УСН 15%(доходы минус расходы), 2 ОСНО (1 - основное с 33 обособленными подразделениями, 1 нулевое), сдавать отчетность в статистику;

• организовать работу по закрытию месяца во всех базах к 25 числу;

• контролировать и разносить затраты по ученическим договорам с учениками в части стипендии и практики (готовы показать процесс с дальнейшей передачей в самостоятельное ведение);

• управлять работой сотрудников по заработной плате, банку, кассе (6 специалистов);

• замещать заместителя главного бухгалтера, главного бухгалтера на период отсутствия;

• обучаться управленческим компетенциям и развиваться профессионально (в перспективе расти в должности).

Оставляйте отклик на нашу вакансию!

Мы предлагаем:

• комфортный светлый офис в 1-й минуте от ст. м. Водный стадион;

• полное соблюдение ТК РФ, оформление с 1-го дня;

• стабильную, официальную заработную плату;

• работа в режиме гибкого рабочего времени с предоставлением выходных дней по скользящему графику 5/2 с суммированным учетом рабочего времени;

• материальную помощь для сотрудников (при рождении детей и т.д.);

• приятные скидки на продукцию компании;

• скидку на фитнес в бизнес-центре на м. Водный стадион;

• работу в команде профессионалов;

• уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.

Процесс выбора кандидата предполагает прохождение онлайн-тестирований, онлайн-интервью, очную встречу.

До работы в команде Додо осталось несколько шагов! Нажимайте "Откликнуться", мы свяжемся с вами!