Чем вам предстоит заниматься:
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с ТК РФ
- Оформление приказов по личному составу (прием, увольнения, переводы)
- Оформление трудовых договоров и дополнительных соглашений к ним
- Оформление всех видов отпусков (ежегодные, дополнительные, по уходу за ребенком)
- Ведение личных дел
- Учет, ведение и хранение трудовых книжек и вкладышей к ним, ведение журнала движения трудовых книжек
- Составление графика отпусков
- Выдача документов и копий документов о трудовой деятельности сотрудников
- Подготовка справок для работников
- Формирование и своевременное представление отчетности в ПФР
- Взаимодействие с бухгалтером по расчету заработной платы
Кого мы хотим видеть в нашей команде:
- Опыт работы на аналогичной должности от 2 лет (со штатом сотрудников от 200 человек)
- Опыт работы на производственном предприятии будет преимуществом
- Знание кадрового делопроизводства, норм ТК РФ
- Опытный пользователь программы 1С ЗУП 8.3
- Умение работать в режиме многозадачности, внимательность
- Аккуратность, пунктуальность, внимательность
- Грамотная устная и письменная речь
- Умение работать в режиме многозадачности
- Инициативность
Работа у нас это:
- Достойный уровень заработной платы
- Неограниченный возможности для профессионального роста и развития
- Профессиональная команда, которой мы гордимся
- Обмен опытом с коллегами из других городов
- График, 5/2, рабочее время с 8.00 до 17.00
- ДМС
- Компенсация проезда
- Достойный уровень заработной платы (по итогам собеседования)
Место работы г. Чапаевск