Менеджер по работе с WILDBERRIES

Приветствую!

Меня зовут Павел, я успешно развиваю бренд «OriginalYou» на Wildberries и Ozon.

В связи с масштабированием и ростом проекта наша команда ищет сильных, амбициозных и результативных менеджеров по работе с маркетплейсами Wildberries и Ozon.

Полный день, удаленная работа

Ниша – аксессуары для телефонов, одежда. Оборот в нише акссесуаров более 4 млн в месяц.

Обязанности:

⁃ Разработка и внедрение новых эффективных методов продвижения карточек товаров;

⁃ Ежедневное отслеживание объема продаж соответствия плану, поиск зон роста и эффективные решения;

⁃ Расчет акций;

⁃ Сортиментный и конкурентный анализ (мониторинг цен, ежедневный анализ продаж (наших и конкурентов) принятие решения о снижении/повышении цен, А/Б тест контента, SEO анализ по ключам наших и конкурентов;

⁃ Вывод новых продуктов на рынок от создания карточки до вывода в ТОП;

⁃ Повышение CTR;

⁃ Работа с техподдержкой.

Требования:

⁃ Необходимо пройденное обучение на менеджера маркетплейса ВБ не менее 1 месяца

⁃ Часовой пояс Москва или +- 2 часа от Москвы

⁃ Знание и умение работать в MPstats, MS Office (Word, Excel ВПР), Гугл-таблицы;

⁃ Умение настраивать и оценивать эффективность внутренней рекламы, понимание маркетинговых показателей и умение на них влиять;

⁃ Самостоятельность и ответственность;

⁃ Личностные качества: работа на результат и желание роста и развития.

График работы:

⁃ График работы: 5/2 с 10 до 19, сб/вскр. -выходные (все рекламные компании должны быть под контролем в выходные);

⁃ Заработная плата: оклад + бонус.

Рабочее место: на дому. Вся работа в онлайн, ездить никуда не нужно.

Мы готовы обеспечить достойную оплату труда при условии того, что вы поможете нам стремительно развиваться.

Оплата труда:

Первый, второй месяц 15 тыс. руб. оклад + процент от чистой прибыли при условии выполнения KPI, > 30000 р.

3 месяц оклад 20 тыс. руб. + процент от чистой прибыли при условии выполнения KPI, > 40000 р.

Далее смотрим результаты. Мы готовы обеспечить достойную оплату труда при условии того, что вы поможете нам стремительно развиваться.

Этапы собеседований:

Отклик – Предварительный созвон по телефону - Тестовое задание - Стажировка

Если вакансия Вас заинтересовала, то напишите в личном сообщении “Я хочу работать в вашей команде”. Так мы поймем, что Вы внимательны и ответственно подходите к задачам и вышлем анкету для отклика в первую очередь.