Медицинский представитель (Новосибирск)

"Центр Новых Медицинских Технологий" (ЦНМТ) — это 8 многопрофильных медицинских клиник, собственный стационар, операционный блок, собственная клинико-диагностическая лаборатория, предоставляющая услуги для взрослых и детей.
Более 20 лет ЦНМТ заботится о здоровье новосибирцев, применяя в практике передовые научные подходы и методики. Штат компании - более 800 сотрудников.

В связи с активным ростом компании открываем конкурс на вакансию «Медицинского представителя»

Чем предстоит заниматься:

• Осуществление необходимых мероприятий для обеспечения продаж услуг компании на закрепленной территории (по г. Новосибирск);
• Увеличение продаж услуг компании;
• Продвижение среди врачей ЛПУ, КДЦ и ГКБ, медицинских центров, частных клиник;
• Ежедневные визиты к врачам;
• Консультирование по вопросам потребительских характеристик предлагаемых услуг (диагностика, кдл, амбулаторные приемы, хирургия);
• Распространение рекламных материалов;
• Создание, наращивание и поддержание в актуальном состоянии базы клиентов, своевременное внесение изменений;
• Организация и проведение презентаций, круглых столов. Участие в специализированных конференциях, выставках;
• Предоставление отчетности о проделанной работе по установленной в компании форме.

Что мы ожидаем от кандидата:

• Опыт работы медицинским представителем от 2-х лет;
• Навыки эффективных продаж;
• Навыки ведения переговоров, проведения презентаций;
• Клиентоориентированность и инициативность, умение находить контакт с людьми;
• Умение планировать свою работу;
• Готовность работать на результат;
• Высшее (средне-специальное) медицинское или фармацевтическое образование будет существенным преимуществом.

Что мы предлагаем:

• График работы 5/2 с 9:00 до 18:00;
• Удобное рабочее место по адресу м. Октябрьская, ул. Сакко и Ванцетти, 77;
• Возможность влиять на уровень ЗП (оклад +%);
• Адекватный менеджмент;
• Дружный коллектив и веселые корпоративные мероприятия.

ЦНМТ для сотрудников:

• Мы выплачиваем официальную заработную плату всегда вовремя (два раза в месяц в фиксированные даты);
• Мы поддерживаем сотрудников в важных жизненных ситуациях разовыми выплатами;
• Мы предоставляем скидку на услуги Центра для сотрудников и членов их семей до 50%;
• Мы даем возможность профессионально развиваться и обучаться за счет компании.