Начальник участка по ремонту оборудования топливоподачи

посёлок городского типа Рефтинский

Показать контакты

Описание вакансии

Обязанности:

Организация работ по ремонту оборудования топливоподачи электростанции в соответствии с планом, контроль качества работ, управление персоналом участка.
Обеспечивать выполнение участком плановых производственных заданий в соответствии с графиком ремонтов, при хорошем качестве работ и неуклонном повышении производительности труда.
Разрабатывать графики ремонта оборудования в объеме работ в зоне своей ответственности, участвовать в формировании и защите у руководителей общих графиков ремонта оборудования до начала ремонта.
Обеспечивать строжайшее соблюдение работниками участка установленной технологии и принимать участие в разработке новых технологических указаний и корректировке соответствующих. Обеспечивать максимальное использование средств механизации, заменяющих ручной физический труд и обеспечивающих производительную работу всех рабочих участка.
Обеспечивать контроль за качественным выполнением плановых и сверхплановых работ в установленные сроки и соблюдение правил ТБ, давая необходимые пояснения и указания.
Ежемесячно обеспечивать своевременное подписание актов выполненных работ и сопутствующей отчетной документации у заказчика.
Соблюдать лично и обеспечивать соблюдение подчиненным персоналом требований охраны труда, промышленной и пожарной безопасности.

Требования:

Высшее техническое образование;
Не менее 3х лет опыта работы по специальности;
Уверенный пользователь ПК (в том числе знание MS Office) и оргтехники;
Ответственность, внимательность, оперативность в работе, исполнительность

Условия:

Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации;
Своевременная выплата заработной платы на банковскую карту работника 2 раза в месяц;
ДМС для сотрудников;
Обучение, развитие и повышение квалификации за счет Компании;
Предоставления детских путевок (детского оздоровительного отдыха) сотрудникам Компании;
Работодатель осуществляет бронирование сотрудников с целью обеспечения бесперебойной работы организации на период мобилизации и в военное время.

Посмотреть контакты работодателя