Наш заказчик - комплексный поставщик электротехники, кабельной продукции, светильников, производство щитового оборудования.
Миссия компании: Изменить представление о поставке электротехники.
Ребята профессионалы своего дела и им нужен профессиональный и активный HR, который сможет развить команду, расширить штат квалифицированным персоналом и станет энергией и новой силой компании.
Основные задачи:
- Комплексный подбор персонала по всем направлениям деятельности компании, включая проведение собеседований и выбор наиболее подходящих кандидатов;
- Оптимизация процесса адаптации новых сотрудников, включая организацию встреч для новичков;
- Проведение тестирований и оценка персонала;
- Разработка и внедрение мероприятий по укреплению корпоративной культуры;
- Составление должностных инструкций и разработка регламентов;
- Разработка мотивационных программ;
- Развитие компании.
Что мы предлагаем:
- Классный офис, в пешей доступности от м. Автозаводская;
- График работы 5/2;
- Комфортабельное рабочее место;
- Конкурентная заработная плата, которая обсуждается с финальным кандидатом;
- Работа в динамично развивающейся компании с высокими стандартами качества;
- Возможности для профессионального и личностного роста.
Наш идеальный кандидат:
- Имеет опыт работы на позиции HR-менеджера от 2-х лет;
- Имеет навыки оперативного закрытия вакансий в условиях многозадачности;
- Имеет презентабельный внешний вид;
- Обладает культурой речи;
- Имеет развитый эмоциональный интеллект;
- Проактивен;
- Имеет опыт ведения/курирования кадрового делопроизводства;
- Имеет высокую степень самостоятельности и ответственности;
- Имеет желание расти и развиваться.