Вакансии в городе Москва

Наличие собственной действующей клиентской базы. Успешный опыт в аналогичной должности. Желание развиваться и зарабатывать.

Ведение переговоров на уровне первых лиц. Сопровождение сделок. Достижение и поддержание стабильных партнерских отношений с клиентами. Анализ рынка в сфере...

Опыт в оптовых продажах от 3 лет (желательно fashion / детская продукция). Опыт привлечения клиентов в регионах и за рубежом.

Построение и развитие эффективной системы оптовых продаж. Расширение клиентской базы в России и на постсоветском пространстве. Увеличение оборота оптового канала.

Высшее образование. Успешный опыт в активных продажах и управлении командой от 3 лет — обязательно, в том числе опыт работы с...

Выстраивать взаимовыгодные отношений с клиентами (совместное планирование, согласование бизнес-процессов). Управлять, координировать и контролировать деятельность отдела продаж (планирование, контроль, бюджетирование...

Успешным опытом продаж в любой сфере. Эффективно управлял отделом продаж. Настроен учиться, развиваться, расти. Целеустремлен и проактивен. Самостоятельностью в принятии...

Выстраивание долгосрочных и лояльных взаимоотношений с клиентами и партнерами. Формирование и актуализация воронки продаж. Несение ответственности за выполнение плановых показателей.

Высшее образование (предпочтительно экономическое или гуманитарное). Знание языков приветствуется. Опыт работы в продажах недвижимости - от 6 лет. Управленческий опыт – от...

Финансовое планирование продаж и выполнение плана продаж. Развитие и управление отношений с партнерами/брокерами. Контроль корректности экспонирования проекта.

Релевантный опыт работы в лизинговой сфере от 3 лет. Наличие собственной клиентской базы и успешно выстроенных отношений с дилерами Региона.

Активное привлечение новых партнеров. Проведение переговоров на вверенной территории с Клиентами и Партнёрами. Развитие отношений с действующим Партнерами – официальными дилерами...

Опыт управления продажами (желательно в b2b или производственной сфере). Умение выстраивать воронку, контролировать этапы и развивать сотрудников.

Развивать и усиливать активные продажи. Формировать команду: нанимать, обучать, контролировать, вдохновлять. Работать с входящими заявками и ключевыми клиентами.

Знание продукта стационарные АКБ, знание рынка и основных игроков. Опыт работы в продажах В2В от 3-х лет.

Формирование и контроль отдела продаж стационарных аккумуляторных батарей. Самостоятельное активное привлечение новых клиентов (встречи, презентации, рассылка и др.).

Опыт работы Руководителем Отдела продаж не менее 2 лет в рекламно-производственной или выставочной компании. Готовность предоставить рекомендации с последних...

Рекламно-производственные компании. Рекламные агентства полного цикла. Event-агентства и организаторы выставочных мероприятий. Корпоративные клиенты. Подбор и обучение Менеджеров по...

Опыт работы руководителем отдела маркетплейсов не менее 2 лет (желательно с акцентом на платформу Wildberries). Полное понимание всех этапов работы...

Руководство отделом маркетплейсов: контроль работы сотрудников, оценка их эффективности, достижение запланированных показателей (уровень продаж, маржинальность, прибыль и другие важные KPI).

Стать драйвером: быть в полях с менеджерами, разбирать кейсы, усилить переговорную силу и результат. — Опыт руководства отделом продаж от 3...

Показать стабильные продажи и масштабировать то, что работает. — Выполнять планы KPI отдела. — Участвовать в подборе сотрудников отдела продаж. —

Эффективные холодные продажи В2В от 3-лет (идеально - услуги / digital / IT / Telecom). Успешный опыт управления (рассмотрим не только...

Платформа-приложение собственной разработки (веб и мобильная версии). Поиск и привлечение компаний для сотрудничества (личный план + план группы менеджеров...

Высшее образование. Опыт в сегменте продаж В2В не менее 3 лет. Приветствуется опыт руководства командой, внедрения новых процессов.

Выполнение планов продаж региона по В2В клиентам (проф. клиенты и юр. лица). Поиск и привлечение новых ключевых клиентов...

Опыт работы в недвижимости (желательно — в международных или премиальных проектах). Управленческий опыт в продажах — обязателен. Знание инвестиционного подхода к недвижимости...

Построение и развитие отдела продаж с нуля или усиление текущей команды (подбор, обучение, контроль). Разработка стратегии продаж, участие в формировании...

высшее техническое или экономическое образование. - опыт работы на позиции руководителя/начальника отдела продаж от 3-х лет. - опыт работы в...

управление отделом продаж. - формирование отдела продаж: стажировка менеджеров по продажам, обучение, внедрение в существующую команду. - контроль работы менеджеров отдела продаж. -

Опыт эффективного формирования команды, анализа и оптимизации процессов, а также создания системы мотивации для команды и ключевых показателей эффективности.

Организация рабочего процесса: анализ и оптимизации процессов. Написание инструкций и подготовка шаблонов коммерческих предложений для упрощения работы команды и повышения...

Опыт работы на руководящей должности обязателен. Опыт работы в данной или смежной сфере обязателен.

Работа с существующем отделом продаж, его развитие. Увеличение штата отдела продаж. Работа с базой битрикс24. Контроль задач менеджеров.

Высшее образование. Опыт работы в данном сегменте - существенное преимущество. Знание ПК , 1C-ERP. Работа с большим объёмом информации.

Руководство отделом продаж ВСиМ (мкц, лактоза, капсулы, пвп, гпмц и т.д.). Выполнение плановых показателей по отделу. Организация и проведение...

Знание основ продаж, стандартов общения по телефону, работы с возражениями, продаж по телефону. Опыт проведения личных встреч с клиентами.

Формирование группы продаж с нуля до минимального состава 5+ человек. Организация работы сформированной группы продаж. Выполнение поставленных KPI - продажи...

Опыт личных продаж крупным корпоративным клиентам. - Опыт управления распределенной командой. - Опыт и понимание работы отдела по работе с клиентами в...

Разработкой и внедрением политик, регламентов и процессов, воронок продаж. - Формированием и развитием команды продаж, постановкой целей, созданием эффективной системы мотивации. -