Вакансии в городе Москва

Опыт работы на позиции Специалиста/Менеджера по компенсациям и льготам или оплате труда. Высшее образование (управление персоналом/экономическое/математическое).

Администрирование организационной структуры. Аналитика заработных плат, участие в пересмотре системы оплаты труда. Администрирование программ премирования сотрудников. Участие в разработке и...

Высшее образование. Знание методов и принципов нормирования труда. Знание ТК РФ, экономики труда, форм и систем оплаты труда, инструментов стимулирования...

Крупнейшая российская компания в сфере проектирования и производства станкостроительного оборудования. Более 50% на отечественном рынке производства металлообрабатывающих станков.

Опыт работы: общий стаж от 5 лет, опыт на аналогичной должности от 3 лет. Порядок начисления и выплаты заработной платы.

Расчет премий на основании локальных нормативных актов. Ведение внутренней отчетности по HR-метрикам (сбор данных, их проверка; заполнение).

Высшее образование (техническое, экономическое, математическое). Уверенный пользователь Excel, 1С ЗУП. Ответственность, внимательность, аналитический склад ума. Релевантный опыт работы от...

Бюджетирование расходов на персонал, план-фактный анализ. Формирование регулярной отчетности по численности, заработной плате и другим HR-метрикам.

1. В C&B от 5 лет. 2. Знания в области материальной мотивации. 3. Excel (от 1 тыс.

3. Грейдинг. 4. Обзор и анализ заработных плат. 5. Расчет различных показателей для внутренних конкурсов.

Высшее образование. Обязателен опыт расчета премий от 1-2-х лет в крупных компаниях. Дополнительно наличие опыта работы по одному...

Проведение расчета годового и проектного премирования. Проведение ежегодного пересмотра заработных плат. Оценка/переоценка должностей в соответствии с методикой грейдирования, сопровождение...

Опыт работы не менее 2 лет. Высшее образование. Знание норм ТК РФ. Опыт составления штатного расписания. Опыт проведения анализа по...

Прием и обработка заявок от руководителей подразделений по кадровым изменениям: переводы, приемы, увольнения, различные изменения в штатном расписании.

Высшее образование. Опыт работы расчета вахтового персонала, РКС, МКС - желательно. Знание Excel- обязательно. Знание 1С 8.3 - обязательно.

Расчет заработной платы по обособленным подразделениям в регионах присутствия компании (окладная, повременная и сдельная системы оплаты труда, вахтовый метод), начисление...

Знание порядка начисления и выплаты заработной платы. Методы учета и анализа показателей по труду и заработной плате. Трудовое законодательство и...

Расчет премий на основании локальных нормативных актов. Ведение внутренней отчетности по HR-метрикам (сбор данных, их проверка; заполнение).

Высшее образование (экономическое). Уверенное знание Excel, 1С 8.3. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (C&B).

Оценка возможности внесения изменений в ШР: рассмотрение документов на внесение изменений в штатное расписание, при необходимости - согласование внесения изменений в...

Высшее образование (экономическое). Уверенное знание Excel, Word, 1С 8.3. Опыт работы в аналогичной должности от 1 года (C...

Внедрение и реализация систем премирования, корпоративных принципов и структуры вознаграждения, показателей премирования, программ мотивации персонала Филиалов в соответствии с корпоративной...

Высшее образование (экономическое, финансы, бизнес-аналитика). Уверенное знание Excel, 1С 8.3. Опыт в аналогичной должности от 1 года...

Сопровождение процесса бюджетирования затрат на персонал, контроль затрат на персонал (подготовка информации по исполнению бюджета с детализацией по Филиалам, расчет...

Высшее образование (предпочтительно - экономика труда, бух. учет). Опыт работы по направлению деятельности от 2-х лет в организациях численностью не...

Разработка и внедрение системы оплаты труда для суммированного учета рабочего времени. Разработка графиков сменности. Организация табельного учета. Расчет тарифных ставок...

Владение Excel на уровне выше среднего. Знание 1С ЗУП будет преимуществом. Понимание структуры и условий программ ДМС.

Мы общаемся в Пачке, в качестве task-трекера используем Jira. Рутинные операции стараемся автоматизировать с помощью ботов. Для развития и...

Опыт в области компенсаций и льгот от 1, 5 года. Продвинутый Excel (впр, сводные), 1С. Умение работать с большими...

Организация и контроль своевременного и точного расчета заработной платы для сотрудников линейных подразделений (включая окладную часть, премии, бонусы и надбавки).

Опыт работы с дебиторской и кредиторской задолженностями, денежными средствами. Профильное образование. Опыт работы в строительстве.

Планирование годового бюджета (подготовка шаблонов, сбор бюджетов от подразделений. Запрос КП, проверка, корректировка, консолидация, подготовка итоговых бюджетных форм.

Опыт работы с бюджетом расходов на оплату труда от 2-х лет. Продвинутые знания MS Excel (Power Query/Power BI).

Рассчитывать и поддерживать ФОТ в актуальном состоянии. Заниматься организацией процесса согласования и утверждения ФОТ. Заниматься прогнозированием и документальным сопровождением.

Работал со списками, сбором данных, имеет опыт подготовки сопроводительных материалов. Внимателен к деталям, самоорганизован, умеет работать в режиме обработки большого...

Взаимодействие с контрагентами: сверка данных, обмен документами, координация согласования договоров, актов, счетов и контроль их оплаты по задачам HR-департамента.

Высшее техническое образование. Опыт работы в сфере организации и нормирования труда. Продвинутый пользователь "1С: Зарплата и управление персоналом" и...

Организация и нормирование труда работников на сдельной и повременной оплате труда. Разработка и внедрение нормативов времени, выработки и расценки на...

Высшее образование (экономическое; управление персоналом). Продвинутый пользователь Excel, знание функций ВПР, ГПР, СУММЕСЛИМН, ИНДЕКС, логических формул (желательно), умение работать со...

Определение проектной (штатной) численности подразделений организации с установлением оптимального численно-квалификационного состава профессий и должностей. Формирование штатного расписания организации на...