Вакансии в городе Уфа

Грамотная речь. -Развитые коммуникативные навыки. -Наблюдательность. -Желание развиваться в HR-сфере.

Организация набора персонала в соответствии с требованиями сети. -Проведение полного цикла подбора персонала: Размещение вакансий. Поиск кандидатов. Проведение первичного интервью...

Обеспечение процесса найма сотрудников по согласованной «воронке найма», обладающих соответствующими уровнями знаний, способностями и компетенциями для данных должностей по необходимости.

Анализ рынка труда. Размещение вакансии в доступных источниках. Просмотр резюме кандидатов. Проведение собеседования с соискателями (первичный отбор). Организация встреч кандидатов...

Навыки работы на компьютере на уровне пользователя: Microsoft офис, хорошее знание EXCEL, WORD, Outlook. Желание учиться и развиваться в направлении...

Ведение мониторинга объявлений на работных сайтах. Активное общение с кандидатами. Выдача направлений на мед. осмотр. Сбор документов на трудоустройство от...

Высшее образование - бакалавриат (в области управления персоналом). Или Высшее образование (непрофильное) - бакалавриат и дополнительное профессиональное образование - программы профессиональной переподготовки в...

Организация процесса закрытий вакансий Филиала. Полный цикл рекрутинга: составление профиля вакансии, поиск кандидатов, интервью, организация собеседования, вывод на позицию.

Релевантный опыт работы не менее 6ти месяцев. Грамотная устная и письменная речь. Уверенный пользователь excel. Навыки оценка кандидата.

Проведение телефонного интервью с кандидатами. Оценка кандидата. Организация и проведение собеседований. Ведение процесса трудоустройства.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Опыт работы в подборе персонала от 1 до 3 лет. Умение работать в режиме многозадачности и с большими объемами информации.

Проведение полного цикла подбора персонала: от размещения вакансий до выхода сотрудника на работу. Закрытие массовых вакансий в установленные сроки.

Рассматриваем специалистов с опытом массового или точечного подбора, тех, у кого есть релевантный опыт в активных коммуникациях по телефону, а...

Все необходимые ресурсы: доступы к job-сайтам, квоты, IP-телефония, CRM. Поддержку команды, адекватное руководство и быстрое взаимодействие.

От Вас потребуется: Наличие персонального компьютера и телефона. Качественный интернет. Желание зарабатывать.

Обрабатывать входящие отклики. Презентовать вакансию кандидатам. Записывать на встречу в офис. Контролировать выход кандидата на первый рабочий день.

Активная позиция, любовь к людям, ориентация на результат. Опыт работы в рекрутинге и HR (будет преимуществом). Опыт работы в продажах...

Работа с работными сайтами, в основном hh. Размещение вакансий, отработка входящих резюме. Поиск кандидатов и проведение телефонного интервью.

МОТИВАЦИЯ: - 4300 за кандидата (холодный поиск). - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все за наш счет.

Опыт работы от 6 месяцев. Любовь к своему делу. Желание реально двигаться и развиваться в HR-сфере. Энергичность и жизнерадостность.

Размещение вакансий на всех источниках поиска. Проведение телефонных интервью, очных собеседований в офисе. Взаимодействие с заказчиками. Введение базы данных кандидатов.

От Вас потребуется: Наличие персонального компьютера и телефона. Качественный интернет. Желание зарабатывать.

Обрабатывать входящие отклики. Презентовать вакансию кандидатам. Записывать на встречу в офис. Контролировать выход кандидата на первый рабочий день.

МОТИВАЦИЯ: - 2000 за кандидата (горячий поиск). - Удаленный формат взаимодействия. - Ресурсы для подбора (hh.ru/sj/заявки с сайта и др.), все...

Ты владеешь современными инструментами массового подбора персонала и у тебя есть релевантный опыт от 1 года. Знаешь что такое воронка...

Осуществление полного цикла подбора персонала (менеджеры 1, 2, 3 линии продаж), в основном по теплому трафику (80%), также поиск холодом...

Опыт работы в подборе персонала, в т.ч. массовом от 1 года. Приветствуется опыт работы в аутсорсинговых компаниях.

Подбор курьеров вахтовым методом. Самостоятельное размещение вакансий. Коммуникации через мессенджер с координатором компании.

Коммуникативные навыки. Внимательность. Аналитические способности. Знание ПК.

Поиск и анализ кандидатов. Первичное взаимодействие (телефонное интервью). Ведение отчетности.

Знание ПК на уровне уверенного пользователя (Word‚ Excel‚ Internet‚ Outlook). Знание 1С (кадры). Ответственность‚ исполнительность‚ коммуникабельность‚ готовность к большому...

Поиск и подбор персонала (НН, Авито, соц.сети и тд.). Проведение собеседований (производственные вакансии). Оформление сотрудника при трудоустройстве (ознакомление с ЛНА...

Опыт работы в подборе не менее 1 года. Высшее или среднее образование.

Подбор линейного персонала (пекари, кассиры, кухонные работники). Размещение вакансий на job-сайтах, соц.сетях, тематических группах и чатах. Проведение телефонных и...

Высшее образование. Опыт массового/точечного подбора (желательно в крупных компаниях). Умение работать в режиме многозадачности. Способность к самоорганизации, инициативность и...

Поиск/подбор/привлечение персонала для производственного предприятия (рабочие, специалисты) г. Уфа. Работа с откликами (холодной/теплой базой кандидатов).