Всего найдено 2 вакансий
Ташкент
Обязательное владение узбекским и русским языками. Грамотный пользователь ПК (MS Office). Базовые знания технологий подбора и оценки кандидатов.
Размещение информации о вакансиях на работных сайтах, соц.сетях и прочее. Активный поиск и подбор кандидатов на открытые вакансии разного уровня.
Ташкент
Опыт работы в подборе персонала от 1 года. Знание современных методик и инструментов рекрутинга. Отличные коммуникативные навыки и умение работать...
Поиск и привлечение кандидатов на открытые вакансии. Проведение телефонных и личных собеседований. Оценка профессиональных и личных качеств кандидатов.