Вакансии в городе Ижевск

опыт работы менеджером по подбору персонала приветствуется. – опыт работы в массовом подборе желателен, но не обязателен. – уверенное пользование ПК. –

массовый подбор персонала(операторов). – работа с сайтами для поиска сотрудников (авито, hh). – размещение информации об открытых вакансиях на сайтах для...

Уверенный пользователь ПК (MS Office, Google таблицы). Отличные коммуникативные навыки, опыт телефонных переговоров. Ориентация на результат, ответственность, работа в команде.

Подбор персонала на вахтовые объекты. Размещение вакансий. Обработка откликов. Общение по телефону.

Опыт работы в HR от 2 лет (подбор, оценка, развитие). Знание современных инструментов оценки и развития персонала. Навыки работы с...

Задачи и функционал: Подбор и оценка персонала (40% рабочего времени). — Ведение полного цикла подбора: от профиля вакансии до выхода сотрудника. —

Высокая работоспособность, инициативность. Опыт в подборе персонала обязателен. Ответственность и нацеленность на результат. Желание получать новый опыт и знания, развиваться...

Поиск и подбор персонала. Ротация и адаптация персонала. Участие в формировании корпоративной культуры.

Опыт работы от 1 года в коммерческих организациях на позициях: менеджер по персоналу, менеджер по работе с корпоративной культурой, менеджер...

28 лет на рынке производства ЛКМ. 400 + сотрудников. 5 цехов по производству ЛКМ, цех по производству мебели, современные химико...

Опыт поиска персонала и проведения собеседований с новыми сотрудниками, знание критериев отбора персонала. Активная жизненная позиция, вовлеченность в дела компании...

Формирование, проведение и поддержание всех HR - направлений (подбор, адаптация, мотивация, обучение, развитие и др.). Планирование потребности в кадрах, формирование кадрового...

Готовы рассмотреть кандидатов и без опыта работы! От Вас главное-желание развиваться и зарабатывать!

Сопровождаем кандидатов от отклика до их приезда на объект (далее - курирует наш Мастер).

Имеешь опыт работы, и непреодолимое желание развиваться в направлении HR. ️ Знаешь и понимаешь базовые техники подбора и методы оценки персонала. ️

Организация полного цикла подбора и найма персонала. ️ Написание системы адаптации и обучения персонала. ️ Поддержание и развитие корпоративной культуры. ️

Опыт поиска персонала и проведения собеседований с новыми сотрудниками, знание критериев отбора персонала. Активная жизненная позиция, вовлеченность в дела компании...

Закрытие потребности в кадрах - поиск кандидатов по базам резюме, обрабатывать отклики от соискателей, звонить, презентовать компанию и приглашать кандидатов на...

Пунктуальность, ответственность и внимательность к деталям. Сильные коммуникативные навыки и умение добиваться результата. Готовность быстро учиться и развиваться.

Организовывать внутренние и внешние мероприятия: коференции, митапы, корпоративные праздники. Искать и отбирать подрядчиков (сравнение коммерческих предложений, согласование условий).

Опыт работы в 1С ЗУП, 1С ERP. Знание основ воинского учета. Знание ТК РФ, законодательных и нормативных правовых...

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме. Разработка и внесение изменений в ЛНА. Воинский учет. Поиск и подбор персонала (специалисты).

Готовность к переезду. Опыт работы в сфере подбора персонала. Опыт в формировании и руководство эффективностью команды HR. Готовность выходить из...

Планирование и реализация укомплектования персонала в курируемом кластере (подготовка планов найма персонала на квартал, корректировка помесячно в разрезе изменения потребности...

Оперативное руководство административным процессом: - Организует повседневную работу офиса, координирует персонал, распределяет задачи и поручения между сотрудниками используя CRM Битрикс24. -

Имеете опыт работы HR-менеджером/рекрутером от 1-2 лет, включая полный цикл подбора. Обладаете отличными коммуникативными навыками, умеете слушать...

Полный цикл подбора: от составления вакансии до выхода кандидата на работу. Поиск сотрудников разных специальностей: от управляющих недвижимостью и технических...

Имеешь опыт работы в аналогичной должности, то это будет преимуществом, как и желание развиваться в сфере HR. Ответственно подходишь к...

Поиск и подбор сотрудников на вакансии компании, проведение собеседований. Составление и размещение объявлений на вакансии. Контроль своевременного трудоустройства сотрудников.

Умение работать на результат – у нас четкие планы по объемам. Вы доброжелательны и умеете оказывать сервис человеку, с которым общаетесь.

Подбор квалифицированного персонала (электромонтажники, сварщики, слесари, токари). Работа с входящими откликами от кандидатов. Поиск кандидатов на HH, Авито.

Имеешь опыт в IT-подборе. Коммуникабельный и эмпатичный. Умеешь выстраивать партнерские отношения с заказчиком, и готов погружаться в специфику команд.

Directum — крупнейшая в регионе IT-компания. Отдел по работе с персоналом работает по трем направлениям: подбор, обучение и HR-маркетинг.

Имеешь опыт работы, и непреодолимое желание развиваться в направлении HR. Знаешь и понимаешь базовые техники подбора и методы оценки персонала.

Разработка и внедрение программ обучения и развития сотрудников. Организация корпоративного обучения: подбор провайдеров, координация обучения. Участие в создании системы адаптации...

Внимательность. Работа с большим объемом информации. Знание Exсel.

Организация перевахтовок вахтового персонала: - формирование совместно с производственными службами и корректировка графиков и заявок на перелет. - оформление проездных билетов (ж...

Опыт работы в подборе персонала от 1-го года! Опыт работы в 1С и Битрикс приветствуется. Использование различных каналов...

Поиск и подбор персонала (офисные сотрудники: Бухгалтерия, финансисты, ИТ, Логисты, офис-менеджеры, документооборот, Менеджеры по продажам; рабочие вакансии: автодиагносты, водители...