Вакансии в городе Ижевск

Инициативность, нацеленность на результат, умение работать в команде. Активная жизненная позиция. Опыт работы в продажах или колл-центрах будет Вашим...

Массовый подбор персонала на рабочие специальности. Сбор документов для заключения трудового договора.

Опыт подбора персонала. Умение доносить доступно и просто любую информацию до соискателя.

Поиск линейного персонала на объекты компании. Размещение на специализированных порталах, сайтах, в соцсетях, газетах объявлений о вакансиях. Проведение собеседований (преимущественно...

Есть опыт работы в сфере подбора персонала. Умеете креативно мыслить. Готовы предлагать нестандартные решения для поставленных задач. Для вас нет...

Подбор кандидатов с использованием всевозможных ресурсов и современных методов подбора персонала. Отбор кандидатов в соответствии с требованиями и ценностями компании.

Открытость, коммуникабельность,энергичность, чувство юмора, общительность, нацеленность на результат. Желание зарабатывать и развиваться . Обучаемость. Грамотная речь. Базовые знания офисных программ.

Теплые/холодные звонки. Ведение базы кандидатов. Обработка входящих откликов. Размещение вакансий на сайтах (Avito, hh). Поиск подходящих кандидатов. Ведение отчетности.

Релевантный опыт работы в сфере подбора персонала от 2 лет. Работа в аутстаффинговых компаниях - ваше преимущество!. Честность, ответственный подход к...

Полный цикл подбора: проведение качественного телефонного скрининга, проведение интервью онлайн и в офисе компании, подготовка и выставление оффера.

Активная жизненная позиция. Желание развиваться в профессии. Мотивация на высокий доход.

Полный цикл подбора: проведение качественного телефонного скрининга, проведение интервью онлайн и в офисе компании, подготовка и выставление оффера.

Активный подбор кандидатов на открытые вакансии в общепит, детский центр, кинотеатр, сервисный центр и др. Размещение вакансий, поиск кандидатов, используя...

Активная жизненная позиция. Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года. Знание платформ по размещению объявлений.

Подбирать персонала на 2 направления - стройка (стропальщики, прорабы, маляры) и офис (инженеры, менеджеры по продажам, дизайнеры, бухгалтерия). НЕ НА ВАХТУ!

Имеешь опыт работы в подборе персонала, call-центре, продажах - будет твоим преимуществом. Владеешь грамотной устной и письменной речью.

Заниматься поиском персонала на массовые позиции. Совершать исходящие звонки кандидатам (60-80 звонков в день) и поддерживать с ними письменную...

Опыт в подборе, адаптации и оценки персонала. Ориентация на результат и готовность брать ответственность за свои задачи. Умение работать автономно...

Поиск и подбор персонала специальностей разного уровня (строительство, производство). Проведение полного цикла подбора персонала (телефонное интервью, очные собеседования, проведение оценочных...

Опыт работы по профилю не менее 3х лет. Опыт в составлении управляющих документов. Опыт и понимание основ работы в...

Кадровое делопроизводство, взаимодействие с бухгалтерией, подготовка отчетности. Поиск, подбор, адаптация сотрудников компании. Проведение обучений, корпоративных мероприятий, совещаний. Контроль эффективности сотрудников...

Знание методик подбора, оценки, мотивации персонала. Отличное знание ТК РФ. Навык работы в режиме многозадачности. Исполнительность, внимательность, желание развиваться, активная...

Выявление потребности в персонале. Оперативный подбор и развитие персонала. Анализ конкурентов и мониторинг заработных плат на рынке. Взаимодействие со всеми...

Активная жизненная позиция. Опыт работы в сфере HR или активных продажах будет преимуществом.

Подбор персонала (в т.ч. и на руководящие позиции) в отделы (юристы, ипотечные брокеры, маркетологи и т.д.), НЕ НА...

Рассматриваем кандидатов без опыта работы, с возможностью обучения. Уверенный пользователь ПК. Высокая работоспособность, активность, стремление зарабатывать. Быстрая обучаемость, внимательность.

Подбор персонала в собственный штат. Обязанности: Поиск и подбор рабочего персонала для работы вахтовым методом. Проведение телефонных интервью с соискателями.

Рассматриваем кандидатов без опыта работы, с возможностью обучения. Уверенный пользователь ПК. Высокая работоспособность, активность, стремление зарабатывать. Быстрая обучаемость, внимательность.

Подбор персонала в собственный штат. Обязанности: Поиск и подбор рабочего персонала для работы вахтовым методом. Проведение телефонных интервью с соискателями.

Опыт работы в HR от 6 месяцев. Желание продолжать развиваться и расти профессионально. Уверенное владение ПК и высокие коммуникативные навыки.

Проведение массового подбора персонала. Обработка заявок и ведение теплой базы кандидатов. Проведение финальных собеседований и оформление документов. Ведение отчетности и...

Опыт работы в рекрутинге не менее 3-х лет. Комплексный подход к найму персонала: от формирования бренда работодателя до хантинга...

Обеспечение поиска и подбора персонала на административные должности и преподавательские должности в образовательное учреждение. Изучение рынка труда и анализ требований...

Знание ПК, Excel, Word, гугл таблицы. Желателен опыт работы с исходящими звонками.

Публикация объявлений на рабочих сайтах. Обработка входящих откликов, входящих звонков. Совершение исходящих звонков. Работа с теплой базой. Контроль таких вопросов...

Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность, желание и умение общаться. Внимательность и ответственность. Умение работать в режиме...

Обеспечение своевременного закрытия вакансий компании. Выявление эффективных площадок для размещения информации о вакансиях, проведение активного поиска кандидатов. Полный цикл подбора...

Желание работать, зарабатывать! Уверенный пользователь ПК. Понимание серьезности и ответственности данной работы. Грамотную речь, высокую коммуникабельность! Опыт работы в подборе...

Массовый подбор линейного персонала. Работа по теплой базе, путём обработки входящих заявок. Проведение финальных собеседований соискателей. Оформление кандидатов. Ведение отчетности.