Томск
Опыт работы в подборе. Опыт использования различных инструментов поиска кандидатов. Высшее образование. Скорость в работе, внимательность, стрессоустойчивость.
Полный цикл подбора по вакансиям ИТР, руководителей и менеджеров высшего звена (закрытие до 20 вакансий в месяц на 1 рекрутера).