Вакансии в городе Смоленск

Подбор персонала на рядовые позиции по нескольким объектам. Контроль выхода сотрудников в смену. Ведение Табеля учета рабочего времени.

Имеешь успешный опыт в подборе сотрудников на HH.ru, Linkedin и других Job-сайтах. Человек с высоким уровнем эмоционального интеллекта и...

Выполнять план найма, анализировать и улучшать показатели по воронке. Работать с разными площадками по поиску лучших менеджеров по продаже недвижимости.

Уверенный пользователь ПК, базовые знания операционной системы Windows (версии 10/11). Готовность к работе в режиме многозадачности. Образование не ниже...

Коммуникация в чате с утверждёнными кандидатами на трудоустройство. Запрос информации о техническом состоянии ПК согласно утверждённой методичке с последующей отправкой...

Опыт работы в отделе персонала в аналогичной должности от 1 года приветствуется. Навыки оценки личных качеств, профессиональных навыков и мотивации...

Работа с точечными вакансиями. Размещение вакансий на профильных сайтах и самостоятельный поиск резюме. Телефонные собеседования, презентация компании. Проведение интервью.

Опыт работы в массовом подборе будет преимуществом. Готовность работать в режиме многозадачности. Желание развиваться в сфере HR.

Поиск и подбор персонала (массовый подбор). Полный цикл работы по подбору персонала. Телефонное интервью/проведение собеседований в офисе.

Опыт в подборе персонала. Психологическое образование будет Вашим преимуществом. Умение расставлять приоритеты. Готовность к активному поиску кандидатов.

Подбор персонала на открытые позиции: формирование профиля должности совместно с руководителями подразделений, размещение вакансии, отбор резюме, проведение собеседований с кандидатами...

Ответственного и аккуратного человека, которому важен результат. С интересом к HR и желанием расти в рекрутменте. Умеющего грамотно общаться по...

Разбор откликов и первичный скрининг резюме. Проведение телефонных интервью с кандидатами. Оценка базовой мотивации, адекватности и соответствия профилю.

Опыт работы в аналогичной должности от 3-х лет. Высшее образование. Знание кадрового делопроизводства и трудового кодекса. Способность принимать независимые...

Подбор и найм сотрудников. Работа с базой резюме. Активный поиск кандидатов. Организация и проведение собеседований. Привлечение и оценка кандидатов.

Можно без опыта работы. Интерес к сфере HR, подбора, общения с людьми. Грамотная письменная и устная речь. Умение работать за...

Поиск кандидатов по заданным профилям. Работа с hh.ru, Avito, Telegram, соцсетями, базами резюме. Холодный и тёплый поиск кандидатов.