Вакансии в городе Смоленск

Подбор и оценка персонала. Участие в обучении сотрудников и выстраивании системы мотивации. Реализация HR стратегии и развитие бренда работодателя.

Опыт работы в системе здравоохранения приветствуется. Высшее образование, наличие стажа работы.

Ведение кадрового делопроизводства. Отчетность в СФР, другие подведомственные учреждения.

Образование среднее специальное или высшее. Знание КДП, хорошая ориентация в трудовом законодательстве. Уверенный пользователь ПК. Грамотная устная и письменная речь...

Ведение КДП в полном объеме (штат до 35 чел.) + подбор персонала. Адаптация персонала совместно с руководителем. Принятие участия в...

Опыт работы в подборе персонала от 2 лет. Вы развиваетесь в области найма и работы с персоналом, потому что вам...

Взаимодействие с руководителями по вопросам потребности в сотрудниках. Написание продающих объявлений, которые привлекут самых продуктивных специалистов. Поиск и привлечение кандидатов.