Смоленск
Требуемый опыт работы: 1-3 лет. Опыт работы в должности специалиста по кадрам (инспектора отдела кадров). Знание ТК РФ.
Ведение кадрового учета не в единственном числе. Графики вахт, графики сменности. Миграционный учет. Проверка и учет табелей. Покупка билетов.