Вакансии в городе Якутск

Наличие профильного образования (управление персоналом, кадровое дело, HR-менеджмент) и/или опыта в сфере работы с персоналом. - Работа в программах. -

Кадровое делопроизводство. - Развитие персонала (Оценка, мотивация, стимулирование, обучение, формирование кадрового резерва и т.д.). - Подбор и адаптация (организация процесса привлечения...

Работали в сфере подбора персонала от 6 месяцев. Окончили вуз в области IT, HR, психологии или маркетинга (желательно). Коммуникабельны.

Искать кандидатов на разные позиции во всех доступных источниках. Проводить телефонные скрининги и онлайн-интервью. Работать с базой кандидатов.

Высшее образование (специальность "Управление персоналом" будет преимуществом). Опыт работы по аналогичным направлениям не менее 1 года (желателен опыт массового подбора).

Адаптация новых сотрудников в соответствии с действующей в компании процедурой адаптации. Ведение сотрудника в период адаптации: Участие в усовершенствовании процессов...

Отличные коммуникативные и организаторские способности. - Успешный опыт найма персонала. - Целеустремленность, результативность. - Быстрая обучаемость и умение работать с множеством задач одновременно. -

Подбор персонала на всех уровнях (отдел продаж, топ-менеджмент, руководители, специалисты). - Введение в должность новых сотрудников и помощь в их...

Успешный опыт найма персонала. Ответственность, многозадачность, коммуникабельность, доброжелательность. Умение работать в команде.

Поиск и привлечение кандидатов. Ведение кадровых документов и отчетности. Работа с персоналом.

Опыт работы в подборе персонала. Навыки оценки компетенций и проведения собеседований. Навыки делового общения и переписки. Поставленная и грамотная речь.

Ведение переговоров с потенциальными заказчиками. Составление описания вакансий, размещение вакансий. Поиск и обзвон кандидатов. Проведение собеседований с соискателями.

Образование среднее специальное/высшее. Опыт работы от года на должности с аналогичными обязанностями. Желательно иметь опыт подбора персонала для гостиниц...

Подбор персонала для гостинично - ресторанного комплекса ( повара, официанты, технические специалисты, администраторы и т.д) . Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме...

Опыт и экспертиза в массовом подборе персонала (понимание специфики, принципов, эффективности источников привлечения кандидатов, потока, воронок подбора и конверсии). -

Подбор персонала в Территории (линейный персонал розницы и распределительного центра). -Разработка и реализация мероприятий, направленных на генерацию потока кандидатов массовых...

Умение работать в автономном режиме. Целеполагание. Работа на результат.

Привлечение кадров для промышленных компаний, инфраструктурных проектов.

Самоорганизация и способность к обучению. Умение вести диалог и располагать к себе собеседника. Грамотная и вежливая речь. Многозадачность и ответственность.

Поиск линейного персонала на объекты заказчика. Размещение вакансий на профильных сайтах. Телефонные интервью. Запись исполнителей на смены. Инструктаж исполнителей по...

опыт работы в данной должности приветствуется. - образование не ниже среднего. - грамотная речь. - умение анализировать данные. - активная позиция и готовность развиваться. -

Поиск и привлечение кандитатов. - Расширение каналов поиска сотрудников. - Проведение собеседований. - Закрепление новичков в магазинах.

Опыт работы. Знание стандартов делопроизводства и трудового законодательства. Знание правил делового этикета и общения. Внимательность, точность, хорошая организация, ответственность, грамотная...

Поиск, подбор персонала. Оперативное закрытие вакансий. Кадровое делопроизводство.