Вакансии в городе Саратов

Образование высшее (психология, управление персоналом). Коммуникабельность. Грамотная устная и письменная речь. Умение устанавливать контакты со всеми типами людей.

Ведение полного цикла подбора персонала: поиск, отбор, оценка, ввод в компанию, сопровождение. Проведение первичных телефонных и личных интервью.

Опыт работы в подборе персонала от 1 года (желательно в закрытии производственных вакансий, понимание специфики рынка). Уверенное владение ПК, excel...

Закрытие закрепленных вакансий в соответствии с профилями должности. Проведение очных и онлайн интервью с кандидатами, составление характеристики на кандидатов по...

Опыт работы в обучении и оценке персонала (желательно).

Формирование бюджета на развитие персонала, составляет план-график обучения. Проведение обучения всех категорий сотрудников организации. Проведение мероприятий по оценке знаний...

Высшее образование. Опыт работы от 1 года.

Организация внутреннего и внешнего обучения персонала предприятия. Поиск контрагентов, заключение договора. Сопровождение целевого обучения на предприятии. Ведение кадрового резерва предприятия.

Горящие глаза. Желание развивать и развиваться вместе с Компанией.

Лидировать закрытия сложных, точечных вакансий. Проводить интервью по компетенциям, внедрять чек-листы и единые критерии принятия решений. Участвовать в разработке...