Самара
Человек, который не боится сложных задач и умеет быть проактивным. Умеешь быстро находить и убеждать кандидатов. Готов пробовать новое, тестировать...
Полный цикл подбора специалистов (в основном — технические позиции). Проведение телефонных интервью и собеседований (онлайн/оффлайн), оценка soft & hard skills.