Вакансии в городе Самара

Опыт работы в крупных компаниях от 3х лет. Опыт подбора персонала в производственных компаниях (линейный подбор).

Ведение и контроль кадрового делопроизводства: (прием, увольнение, перевод, отпуска, командировки, ведение и хранение карточек формы Т-2, трудовых книжек; графики...

Быть нацеленным на крутой результат. У вас есть релевантный опыт работы в рекрутменте Digital-специалистов: вы вели весь цикл найма...

Вести полный цикл найма: от верификации профиля и ScoreCard до выдвижения оффера. Находить кандидатов уровня A-player и минимизировать количество...

Опыт работы на аналогичной позиции от 1 года. Владение программами: Excel, Word. Требовательность, вовлеченность, работа на результат, креативность.

Организация и осуществление процесса поиска персонала на вакантные позиции, публикация вакансий. Привлечение альтернативных каналов подбора персонала. Подбор персонала для розничной...

Опыт работы в массподборе от полугода, опыт в рекрутменте – приветствуется. - Навык работы с работными сайтами, опыт проведения интервью (телефонных или...

Подбор персонала по заявкам разнопрофильных заказчиков: ритейл, индустрия гостеприимства, логистика транспортная и складская, производство, строительство, банки, колл-центры, офис и...