Вакансии в городе Самара

Желание развиваться в сфере hr и прокачать свои скилы. Опыт работы от 1 года в направлении подбора персонала (без опыта...

Активный подбор персонала на вакантные позиции компании, подбор региональный. Полный цикл сопровождения кандидата от резюме до приема в компанию.

Опыт работы от 1 года. Уровень образования: среднее специальное и выше. Знание кадрового делопроизводства, делопроизводства организации, ТК РФ.

Кадровое делопроизводство (прием, перевод, увольнение, отпуска, табель учета рабочего времени). Подбор персонала разного уровня. Адаптация, корпоративная культура (вводная беседа с...

Знания и навыки: Знания ключевых процессов HR. Опыт работы тренером, бизнес-тренером не менее 3 лет. Знание методологии обучения взрослых.

Проведение учебных мероприятий в крупной компании (воркшопы, фасилитации, мастер-классы, мозговые штурмы, деловые игры, управленческие поединки). Обязанности. Взаимодействие с бизнес...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 до 3 лет. Понимание механизмов работы массового подбора персонала.

Поиск и привлечение соискателей рабочих специальностей (кладовщики; фасовщики, упаковщики, сканировщики, стикеровщики; грузчики и т.д.). Проведение оценки кандидатов и ведение...