Вакансии в городе Рязань

Высшее или среднее профессиональное образование с дополнительным профессиональным образованием (программы профессиональной переподготовки, программы повышения квалификации по кадровому делопроизводству), опытом работы...

Прием, перевод, увольнение. Ведение табеля учета рабочего времени. Предоставление отпусков. Подбор персонала. Ведение воинского учета. Работа в программе 1-С.

Опыт работы в аналогичном функционале от 2-х лет. Знание ТК РФ. Знание 1С ЗУП, стандартных офисных программ (Outlook...

Ведение КДП (прием, перевод, увольнение, отпуска и т.д.). Формирование и ведение личных данных сотрудников, внесение в них изменений, связанных...

Опыт работы в аналогичной должности от 1 года. Знание Трудового кодекса РФ, знание программы 1С ЗУП. Навыки ведения кадрового...

Ведение единой системы кадрового делопроизводства и кадрового учета в соответствии с требованиями ТК РФ (прием, увольнение, перемещение, отпуска, командировки, оформление...

Уверенный пользователь 1С ЗУП 3.0. Опыт работы не менее 1-го года на аналогичной должности. Знание ТК РФ...

Полное кадровое сопровождение участка (около 300 человек). Приёмы/переводы/увольнения сотрудников, ведение табеля учета рабочего времени в 1С ЗУП...

Высшее образование. Опыт работы не менее 1 года. Опыт работы в программе SAP HR как преимущество. Уверенный пользователь MS Office.

Ведение кадрового учета предприятия Заказчика в полном объеме (прием, перевод, увольнение, отчетность). Регистрация всех видов кадровых мероприятий в SAP HR...

Высшее образование (желательно юридическое). Опыт работы в отделе кадров обязателен (от 2х лет). Опыт ведения воинского учета.

1. Ведение полного цикла кадрового делопроизводства. 2. Штатное расписание всех обособленных подразделений предприятия (формирование и внесение изменений). 3.

знание законодательства в сфере труда, воинского учета. - готовность адаптироваться к меняющимся обстоятельствам. - опыт аналогичной работы от 3х лет. -

Организация кадрового дoкументообopотa. - Представление oтчетнoсти в контролирующие органы пo вопросам трудового законодательства.

Образование высшее или среднее специальное. Опыт работы в 1С:УПП приветствуется.

Ведение первичного кадрового учета (оформление приёма, перемещений, увольнений работников, отпусков, листков временной нетрудоспособности и т.д.). Формирование и ведение личных...

Умение работать в режиме многозадачности, усидчивость, исполнительность, инициативность, доброжелательность. Требования: Опыт работы по ведения КДП в коммерческих организациях!

Ведение кадрового делопроизводства. Ведение военного стола. Ведение табеля учета рабочего времени, осуществление контроля за явками и уходами с работы .

Требования: - высшее образование (желательно юридическое) - опыт работы от 1 года (возможно рассмотрение без опыта работы при соответствующих компетенциях).

Обязанности: - подготовка проектов кадровых приказов (прием, увольнение, перевод, отпуска, орг. штатные мероприятий и т.д.), трудовых книжек; - регистрация входящей и...

знание законодательства в сфере труда, воинского учета и ЧОП. - готовность адаптироваться к меняющимся обстоятельствам. - опыт аналогичной работы от 3х...

Высшее образование. Опыт работы не менее года в кадровой сфере. Знание трудового, гражданского законодательств и методических материалов, разработанных для управления...

Внедрение комплексных подходов к трудоустройству выпускников мед колледжа и РязГМУ, ликвидация кадрового дефицита в медицинских организациях. Организация взаимодействия между практическим...

Знание законодательства РФ. Нормативно правовые акты. Знание кадрового делопроизводства, готовность к взаимозаменяемости.

Подбор персонала (на всех этапах). Кадровое делопроизводство. Работа в программе 1С.

Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 1 года. Знание и опыт работы в 1С ЗУП.

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (прием, перевод, и увольнения, отпуска, командировки, табель). Своевременная сдача установленной отчетности.

знание трудового законодательства. - знание законодательства о персональных данных. - умение работать в автоматизированной системе учета персонала 1С ЗКГУ. -

Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме в соответствии с трудовым законодательством (штат 36 человек). Оформление приема, перевода, отпусков, увольнения работников.

Отчетность. Прием, увольнение , переводы сотрудников. Ведение личных дел, подготовка приказов, оформление и учет отпусков, ведение трудовых книжек. Ведение воинского учета.

Знание кадрового делопроизводства. Работа 1С ЗУП.

Оформление приема,перемещений,увольнений работников,отпусков и т.д. Формирование и ведение личных дел работников. Ведение воинского учета.

Высшее образование. Опыт работы в кадровом делопроизводстве или в управлении персоналом от 3х лет. Уверенный пользователь ПК.

Сопровождение кадровых перемещений сотрудников регионального филиала (штатная численность 1150 человек). Изменение условий трудовых договоров, контроль за установлением доплат, привлечением к...

Поддерживать порядок в кадровых документах растущего коллектива. Опыт работы в кадровом делопроизводстве от 3 лет. Отличное знание трудового законодательства.

Организовать полноценное ведение кадрового делопроизводства.

Исполнение обязанностей, пунктуальность. Желание обучаться.

Прием персонала на работу. Оформление кадровых документов. Подготовка локальных нормативных актов и других обязательных документов. Ведение воинского учета.