Вакансии в городе Ростов-на-Дону

Умение общаться с людьми и нацеленность на результат. Готовность к работе в режиме многозадачности. Желание учиться и развиваться в области...

Приглашение кандидатов на собеседования. Формирование базы резюме. Ведение отчётности.

Желание работать и развиваться в сфере HR. Уверенное владение ПК и хорошие коммуникативные навыки. Готовность к обучению и стремление к...

Массовый подбор персонала. Обработка заявок и теплой базы кандидатов. Участие в проведении собеседований и оформление документов. Ведение отчетности и поддержка...

У тебя успешный опыт в найме сотрудников от 6 месяцев. Ты умеешь "продавать" вакансии и не нуждаешься в постоянном контроле.

Размещение вакансий на всесторонних источниках: (сайты, соц. сети). Обработка первичных обращений входящего потока кандидатов. Проведение офлайн и онлайн собеседований.

Опыт работы в аналогичной должности от 1-го года. Инициативность, энтузиазм, ответственность.

Поиск и подбор персонала (инженерный состав - 7-8 вакансий в работе). Проведение телефонных интервью и анализ резюме соискателей, проведение личных...

Высшее образование. Навыки проведения собеседований. Умение быстро реагировать на изменения. Умение работать в команде. Открытость, гибкое мышление, активная жизненная позиция.

подбор персонала на линейные позиции . - проведение телефонных собеседований. - оценка кандидатов. - организация повторных собеседований с руководителями подразделений. - работа с сайтами по...

Опыт не обязателен, всему научим. Доброжелательность, энергичность, ответственность, инициативность и внимательность к деталям. Грамотная устная и письменная речь. Желание развиваться.

Назначение и проведение собеседований. Занесение кандидатов в информационную базу.

Среднее-специальное, высшее, неоконченное высшее образование. Приглашаем кандидатов с опытом и без опыта работы в сфере подбора персонала.

Работа с вакансиями торговых комплексов вверенного региона, консультирование кандидатов, приём входящих звонков, поиск резюме на работных сайтах. Организация встреч кандидатов...

Среднее профессиональное образование (желательно Управление персоналом или Психология). Релевантный опыт работы. Отличные знания ПК, программ MS Office. Личные качества: организаторские...

Заниматься поиском и подбором персонала на производственные и офисные позиции холдинга. Проводить телефонные интервью и видео-собеседования. Организовывать встречу руководителя...

Уверенный пользователь ПК: Word, Exсel, поисковые интернет-ресурсы, HR сайты. Отличные коммуникативные навыки, грамотная речь (устная, письменная), деловая этика.

Подбор персонала. Размещение вакансий на job-сайтах и обработка откликов. Принятие входящих обращений и приглашение соискателей на собеседование.

Готовы рассмотреть без опыта работы в данной сфере, главное целеустремленность и обучаемость (опыт в продажах будет преимуществом). Высшее образование.

Размещение вакансий на разных ресурсах. Поиск, отбор и оценка кандидатов. Проведение телефонных интервью, личных собеседований (мы поделимся крутыми фишками).

Опыт работы в подборе персонала от года. Знание и умение работать с различными источниками поиска сотрудников. Навык проведения интервью.

Подбор персонала (в основном офисные позиции, персонал отдела продаж, маркетинга, в будущем возможен и it - подбор). Активный поиск кандидатов в...

Высшее образование (желательно, психологическое/управление персоналом). Успешный опыт подбора персонала от 2-х лет (линейный персонал, руководители среднего звена).

Размещение вакансий компании на порталах по поиску сотрудников. Организация и проведение собеседований с кандидатами. Проведение адаптационных мероприятий для новых сотрудников.

Опыт работы в HR от 6 месяцев. Желание продолжать развиваться и расти профессионально. Уверенное владение ПК и высокие коммуникативные навыки.

Проведение массового подбора персонала. Обработка заявок и ведение теплой базы кандидатов. Проведение финальных собеседований и оформление документов. Ведение отчетности и...

Грамотная устная и письменная речь. Коммуникабельность. Уверенный пользователь ПК. Активная жизненная позиция. Аналитический склад ума. Приветствуются навыки ведения соц. сетей.

Активный поиск кандидатов. Составление креативных текстов вакансий и размещение их на различных каналах (сайты вакансий, социальные сети и страницы).

Высшее образование. Желание обучаться и развиваться. Позитивное мышление и энергичность. Ориентация на достижение результата. Коммуникабельность и отзывчивость.

Поиск и подбор персонала компании (без кадрового делопроизводства). Работа с откликами и прямым поиском, обзвон кандидатов, проведение первичного интервью с...

Опыт работы в данной профессии или смежном направлении. Желание развиваться и расти в данном направлении. Высокая вовлеченность в профессию, любовь...

Размещение информации о вакансиях на поисковых сайтах и др. источниках. Проведение первичного собеседования с кандидатами. Подбор персонала на вакансии Компании...

Любовь к общению с разными людьми. Высокий уровень организованности. Стремление к порядку во всех делах. Позитивное отношение к миру.

Поиск и подбор кандидатов (кассиры, пиццамейкеры, курьеры). Подготовка отчетов.

Высшее/неполное высшее образование. Желание работать и развиваться в рекрутменте. Развитые аналитические навыки, грамотная речь. Опытный пользователь ПК (MS Office).

Поиск резюме на работных сайтах hh.ru, avito работа и др. (складские вакансии). Проведение телефонных интервью. Назначение встреч с менеджером по...

Высшее образование. Ответственность, исполнительность, хорошие коммуникативные навыки, проактивность. Опыт работы от одного года в области рекрутинга (обязателен опыт в массовом...

Поиск кандидатов на массовые позиции. Проведение видео интервью с кандидатами, написание ревью по кандидату. Ведение базы кандидатов в HuntFlow.

Что мы хотим видеть в Вас: Желание работать, зарабатывать и развиваться как профессионал! Уверенный пользователь ПК. Понимание серьезности и ответственности...

Массовый подбор линейного персонала. Работа по теплой базе, путём обработки входящих заявок. Проведение финальных собеседований соискателей. Оформление кандидатов. Ведение отчетности.