Вакансии в городе Пермь

Опыт работы на позиции РОП или коммерческого директора от 3 лет. Успешный опыт в проектных продажах B2B-продукта.

Построение и управление отделом продаж с нуля: создание структуры, процессов, регламентов и KPI, набор, обучение, мотивация и контроль результативности команды.

Высшее образование. Опыт управления отделом продаж в промышленных предприятиях- обязательно. Опыт работы в сферах продаж (Добывающая, Металлургическая, Энергетическая и др.

Разработка стратегии продаж, определение ключевых направлений. Управление командой, обучение, оценка и мотивация сотрудников. Развитие ключевых клиентов. Анализ рынка.

Высшее техническое образование. Опыт в продажах промышленного оборудования (насосы, гидравлика, инженерные системы). Знание рынка насосов (бренды, типы оборудования, сегменты применения).

Разработка и реализация стратегии продаж насосного оборудования в соответствии с целями компании. Планирование и контроль выполнения плановых показателей (объем продаж...

Высшее профильное образование. Понимание специфики продвижения и успешный опыт на рынке В2В. Успешный опыт работы на аналогичной должности...

Планирование, организация и контроль выполнения задач и работы. Подбора‚ обучение и адаптация сотрудников отдела продаж. Регулярная оценка результатов работы сотрудников.

Высшее образование, рассмотрим кандидатов с иным образованием при наличии релевантного опыта работы. Опыт работы на аналогичной должности от 3 лет...

Участие в разработке и реализации стратегии развития продаж. Развитие региональных продаж на закрепленной территории. Взаимодействие с дилерами на закрепленной территории.

Высшее образование. Успешный опыт управления продажами. Навыки обучения и развития персонала. Ярко выраженные лидерские качества. Целеустремленность и ориентация на высокий...

Взаимодействие с дистрибьютором. Ведение переговоров с ключевыми клиентами и партнерами. Анализ и оценка эффективности маркетинговых акций. Взаимодействие с отделом маркетинга...

Опыт в управлении продажами (желательно B2B/промышленность). - Навыки переговоров с топ-менеджментом. - Умение выстраивать и оптимизировать процессы. -

Управление отделом продаж (команда из 3 человек). - Переговоры и встречи с ключевыми клиентами. - Обучение и развитие сотрудников. - Оптимизация системы мотивации. -

Успешный опыт управления продажами на массовом рынке и построения эффективной работы команды. Понимание каналов и инструментов продаж услуг фиксированной связи...

Управлять каналами продаж на массовом рынке. Разрабатывать и реализовывать стратегию развития фиксированного бизнеса на вверенной территории. Обеспечивать кросс-функциональное взаимодействие...

Среднее специальное или высшее образование. Успешный опыт работы в сфере продаж от двух лет. Опыт управления командой от двух лет.

Управлять отделом активных продаж (супервайзер, два менеджера по обработке заказов, пять менеджеров по продажам). Организовывать работу активного канала продаж (B...

Опыт управления отделом продаж или успешный опыт личных продаж в сфере металла или стройматериалов. Отличные управленческие и организационные навыки.

Формирование своего отдела продаж и филиала в Нижнем Новгороде. Организация и оперативное управление работой отдела продаж. Выполнение плана продаж.

10+ лет на рынке. Руководил продажами 1-2 года и знаешь, как добиваться целей. Разбираешься в CRM – цифры для...

Топ-1 среди перевозчиков (по версии ATI). Строить и развивать отдел продаж. Вести команду к новым рекордам. Оптимизировать процессы и...

Коммуникабельность. Умение работать с аналитикой. Умение работать в команде.

Разработка стратегии продаж. Управление командой. Контроль выполнения планов. Взаимодействие с другими отделами. Управление клиентским портфелем.

Средне-специальное, высшее образование. Опыт построения команды и опыт управления сотрудниками (отделом продаж) от 2-х лет. Опыт продаж в...

Осуществление эффективного руководства отделом продаж (5-8 человек). Участие в отборе персонала, адаптации и обучении сотрудников. Организация эффективной работы менеджеров...

Опыт в продажах услуг (b2b) от 3+ лет, из них 1+ год в управлении командой (желательно...

Создание отдела продаж «с нуля»: подбор, обучение и управление командой менеджеров (планируемый штат – 5+ человек). - Разработка системы мотивации, KPI...

Высшее образование. Готовность к командировкам. Опыт работы на аналогичной должности в FMCG от 5 лет. Опыт управления выделенными торговыми командами.

Управление торговой командой, постановка задач и контроль за их исполнением. Достижение плановых показателей по объемам продаж и дистрибуции.

Высшее образование. Опыт работы в отделе продаж. Знание инструментов продвижения и рекламы. Умение работать в режиме многозадачности. Клиентоориентированность.

Расширением действующей клиентской базы, выполнением плана продаж, проведением переговоров с первыми лицами предприятий. Управление коллективом менеджеров (план продаж, сопровождение действующих...

Высшее образование (техническое желательно). Знание английского языка (желательно). Грамотная речь. Наличие опыта руководством отдела продаж не менее 3-х лет.

Основная задача - контроль всех текущих проектов, обеспечение координации отделов, задействованных в проектах, контроль работы менеджеров. Участие в стратегическом развитии предприятия.

модульное производство «DP-module». - успешный опыт работы руководителем отдела продаж не менее 3-х лет. - опыт закрытия сделок самостоятельно. -

участие в формировании своего отдела продаж. - организация работы подчиненных сотрудников. - обработка входящего трафика клиентов. - распределение рабочей нагрузки для сотрудников. -

Успешный опыт работы в должности руководителя отдела продаж. Высокая мотивация на достижение результата. Развитые управленческие, переговорные навыки. Умеет выстраивать продуктивное...

Разработка и реализация стратегии отдела продаж вверенного направления. Самостоятельные продажи в первые 3 месяца. Аналитическая работа: анализ продаж, потенциала, клиентов...

Имеешь опыт работы в аналогичной должности или в должности старшего продавца от 6 месяцев. Имеешь высокие управленческие и коммуникативные навыки.

Выполнять планы продаж. Формировать и развивать команду. Анализировать результаты работы магазина и сотрудников. Контролировать выполнение стандартов обслуживания клиентов.