Вакансии в городе Пенза

Высшее профессиональное образование. Опыт работы на должностях тренинг-менеджер / менеджер по обучению и развитию в коммерческом направлении от 3-х...

Обучение сотрудников коммерческого департамента (очное и дисстанционное). Работа с внутренними клиентами (инициаторами заявок), грамотное выявление запроса на обучение.

Развиты коммуникативные и презентационные навыки. Развиты навыки планирования и способность работать с большими объемами информации. Есть готовность работать в команде...

Проведение вводного обучения для новых сотрудников по готовым программам (обучение техникам продаж, работе по скриптам и т.п.).

Навыки работы с аудиторией (умение удерживать внимание, навыки публичных выступлений, умение располагать, заряжать энергией и мотивировать). Опыт проведения бизнес-тренингов.

Разработка программ обучения и тренингов. Обучение новых сотрудников технике продаж, ведению переговоров в сфере недвижимости. Проведение тренингов для опытных сотрудников.

опыт работы в сфере продаж сотовой связи и навыки проведения тренингов. - знание современной методики обучения и адаптации персонала. -

проведение обучающих мероприятий, тренингов. - контроль профессионального уровня и адаптации сотрудников. - анализ продаж, ведение аналитических отчетов. - контроль выполнения поставленных задач и...

Высшее или среднее профессиональное образование. Опыт работы в аналогичной должности от 3 лет. Опыт обучения персонала в очном и дистанционном...

Планирование, организация и проведение обучения сотрудников компании (направление клиентский сервис). Разработка обучающих мероприятий, актуализация готовых тренинговых программ. Проведение развивающих мероприятий...

Опыт написания и ведения программ обучения от 2-х лет. Стратегическое и системное видение, позволяющее разрабатывать систему обучения.

Участие в разработке и внедрении разных форм обучения (электронные курсы на портале, очные и т.д.), направленных на развитие soft...

Опыт проведения обучающих мероприятий. Опыт разработки обучающих программ для производства. Желателен опыт создания и формирования фото- и видео-контента, опыт...

Определение потребностей предприятия в развитии компетенций персонала. Формирование и реализация плана развития компетенций всех категорий персонала. Определение потребностей предприятия в...

Разработка программ и мини курсов по экономике и финансам. Релевантный опыт работы в образовательных учреждениях не менее 3 лет (предпочтение...

Анализ состояния учебно-методической работы и разработка предложения по повышению её эффективности. Разработка стратегии развития отдела. Оказание методической помощи сотрудникам...

Знание ключевых процессов HR/T&D. Опыт работы тренером, бизнес-тренером, менеджером по обучению, менеджером по адаптации от 6 мес.

Реализация, поддержка и автоматизация процесса онбординга персонала. Подготовка адаптационных материалов: план ввода в должность, гайды, чек-листы, создание ТЗ для...